Un.e Gestionnaire du recouvrement

Description du poste

En nous rejoignant vous intégrez une équipe à taille humaine, composée de deux unités situées à Privas et St Etienne, en charge de la mise à jour et la fiabilisation des données administratives des dossiers des entreprises.

Notre équipe fait partie de la Direction des employeurs et contribue activement à la sécurisation des données, à la qualité du service rendu ainsi qu'à l'accompagnement des entreprises dans leurs démarches administratives.

Responsabilités

• Mettre à jour les données administratives des entreprises en garantissant la qualité des informations enregistrées
• Participer à la fiabilisation des données portées par les déclarations reçues par l'Urssaf
• Contribuer à la juste attribution des droits sociaux par la correction d'anomalies
• S'engager à délivrer un service de qualité pour nos usagers en participant à des activités d'information et d'accompagnement.

Le mot du manager

Bienvenue dans notre équipe !

Je suis ravie de vous accueillir dans notre équipe, où la solidarité, la bienveillance et la bonne humeur sont des valeurs que nous cultivons chaque jour. Nous sommes une équipe engagée et motivée, qui travaille ensemble pour atteindre nos objectifs et offrir les meilleurs services possibles à nos usagers.

Amélie - Responsable d'unité

Profil recherché

Vos compétences

Compétences exigées

• Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Pack Office)
• Bonnes aptitudes rédactionnelles
• Capacité à travailler en équipe
• Capacité à évoluer dans un environnement en constante évolution
• Capacité à analyser et traiter l'information en respectant les consignes et procédures
• Qualités organisationnelles

Compétences appréciées

• Connaissances juridique appréciées

Votre formation

Formation : BTS souhaité (domaine de la comptabilité ou PME/PMI)

Informations complémentaires

Type de contrat : CDD de surcroît de 3 mois, temps plein à 36h sur 5 jours, du 06/07/ au 06/10/

Votre rémunération sera de 1 , 57 € bruts mensuels sur 12 mois

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un cadre de travail respectueux de l'équilibre vie pro/vie perso, combinant des horaires flexibles et du télétravail (sous conditions)
• Des possibilités de mobilité et d'évolution au sein de l'organisme et de l'ensemble du réseau de Sécurité Sociale (URSSAF, CAF, CPAM, etc.)
• Une offre de formations pour développer votre employabilité et votre projet professionnel

Et bien d'autres avantages

Titres restaurants (valeur faciale 11.52€ dont 60% pris en charge par l'employeur), mutuelle (50% pris en charge par l'employeur), prime de crèche, prise en charge transport (75% de l'abonnement), prime d'intéressement, forfait mobilité durable, prestations du CSE

N'attendez plus !