Un(e) Directeur(trice) d'une petite crèche (H/F)
Offre n° 208XFRMUn(e) Directeur(trice) d'une petite crèche (H/F)
Vous rejoindrez une équipe de 110 professionnels investis dans l'accompagnement des enfants Catoviens et engagés dans de nombreux projets internes : cafés parents, ateliers parents enfants, gazettes, ludothèques, langage des signes, ateliers Snoezelen, yoga, potagers pédagogiques, etc. L'équipe participe également à des projets de service d'envergure : Forum de la Petite Enfance, Semaine de la Petite Enfance, Semaine nationale de prévention des écrans, projets autour de l'inclusion, et bien d'autres. Chatou offre un environnement de travail dynamique et bienveillant, propice à l'épanouissement professionnel et personnel. Les structures, à taille humaine, favorisent l'élaboration d'un projet éducatif concerté, en lien étroit avec les familles.
Vous assurez la direction de la structure, le management opérationnel et pédagogique des 4 agents, la gestion des ressources humaines, la gestion administrative et budgétaire, et la mise en œuvre et l'application des règles d'hygiène et de sécurité. Vous accompagnez et participez activement au quotidien à l'accompagnement et à l'accueil des enfants et de leurs familles, sur le volet pédagogique et de prise en charge. De façon continue, vous mettez en œuvre les projets d'établissement et pédagogiques, qui allient accueil régulier et accueil ponctuel, et contribuez à animer les partenariats. Vous participez aux réunions de coordination de l'équipe de Direction des structures d'accueil petite enfance, ainsi qu'aux groupes projets du service petite enfance.
Type de contrat : CDD – 12 moisContrat de travail : Durée de travail 38h45/semaine, travail en journéeRémunération statistique + IFSE attractif + prime de fin d'année et prime du CIA annuellePrime mobilité (pour les agents concernés), 75 % du transport pris en chargeParticipation à la prévoyance CEJours de RTT : 18 jours dont 5 à 8 jours imposés sur la période de fin d'année
Horaires de la structure : 8h30 à 17h30 – Temps de travail 38h45/semaine du lundi au vendredi.
Expérience
- 3 ans d'expérience en crèche liée à votre diplôme.
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents en puériculture.
Compétences
- Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental.
- Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans.
- Animer, coordonner une équipe.
- Assurer la gestion administrative et financière d'une activité.
- Assurer le suivi des directives éducatives.
- Connaître la réglementation relative aux structures d'accueil pour les enfants de 3 mois à 3 ans.
- Certificat d'aptitude aux fonctions de directeur d'établissement ou de service d'intervention sociale.
- Contribuer à des projets d'amélioration des services.
- Coordonner les activités pédagogiques de l'établissement.
- Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants ou puéricultrice.
- Élaborer, suivre et piloter un budget.
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures.
- Former le personnel aux méthodes d'éducation et de soin des enfants.
- Gérer le stress et prendre des décisions rapides en situation d'urgence.
- Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe.
- Prévenir et résoudre les conflits.
- Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe.
- Valoriser et partager les bonnes pratiques.
Savoir‑être professionnels
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie.
- Faire preuve de leadership.
- Être force de proposition.
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Administration publique générale.