un.e Coordonnateur.trice de projets culturels

un.e Coordonnateur.trice de projets culturels

La Ville de Reims recrute pour sa direction de la culture et des patrimoines

Emploi permanent, Temps complet

Détails de l'offre

Vous contribuez à rendre l’offre culturelle municipale plus cohérente, structurée et visible, en lien avec les acteurs culturels du territoire.

• Piloter et animer la mise en œuvre d’un observatoire des publics et des pratiques culturelles : collecte de données qualitatives/quantitatives, analyse et valorisation des résultats.
• Recenser et analyser l’existant en matière de programmation culturelle (spectacle vivant, arts visuels, patrimoines, livre et lecture, culture scientifique…).
• Assurer une veille sur les offres et tendances de programmation (institutionnelles ou non, publiques ou privées), aux niveaux national et international.
• Animer la coopération entre les acteurs culturels municipaux et les structures culturelles locales, et contribuer à l’harmonisation des actions à l’échelle du territoire.
• Définir outils et méthodologie de la mission de coordination, suivre et évaluer les actions menées.
• Contribuer à la stratégie de promotion et à la valorisation des projets culturels et socio-culturels de la Ville.

Profil recherché

Vous disposez d’une très bonne connaissance des acteurs culturels et de leurs spécificités ; vous connaissez la programmation culturelle locale ; vous avez une bonne compréhension des enjeux de politiques culturelles, de la sociologie des publics et des outils de connaissance des publics.

Vous êtes en capacité à travailler en équipe et en mode projet ; vous aimez animer et piloter des groupes ; vous êtes apte à innover et à être force de proposition.

Pour réussir vos missions, vous devrez être réactif.ve, autonome, rigoureux.se, diplomate avec un sens de la négociation, avoir un esprit de synthèse et une grande capacité d’adaptation.

Conditions de recrutement

Cadre statutaire : catégorie A – filière administrative – cadre d’emplois des attachés territoriaux. Poste ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement ou de mutation, aux lauréat.e.s du concours d’attaché territorial ou à défaut aux contractuel.le.s.

Avantages liés au poste

Régime indemnitaire, prime de fin d’année, CNAS, participation employeur à la mutuelle et au contrat prévoyance, titres restaurant.

Permis B obligatoire.