un(e) Chargé(e) de recrutement (H/F)

RESPONSABILITÉS :

Vous intervenez sur un poste polyvalent alliant recrutement, développement commercial et relation client. Vous êtes un acteur clé de la performance et du développement de l'agence.

Recrutement

• Recueillir et analyser les besoins clients
• Sourcer, sélectionner et recruter les candidats (intérimaires et/ou permanents)
• Réaliser les entretiens et évaluer les compétences
• Constituer et animer un vivier de candidats
• Assurer le suivi des intérimaires en mission

Développement commercial

• Prospecter de nouveaux clients (terrain, téléphone, réseaux)
• Développer et fidéliser un portefeuille clients
• Identifier les opportunités commerciales et proposer des solutions adaptées
• Négocier les prestations et assurer un suivi de qualité

Gestion et suivi

• Veiller au respect de la législation du travail temporaire
• Assurer le suivi administratif des dossiers (en lien avec les services supports)
• Participer activement à la croissance et à la notoriété de

PROFIL RECHERCHÉ :

• Formation commerciale, RH ou équivalente
• Expérience souhaitée en recrutement, travail temporaire ou développement commercial
• Sens du contact, esprit de conquête et goût du challenge
• Organisation, réactivité et capacité à gérer les priorités
• Esprit d'équipe et orientation résultats