Transformation & Change Manager Groupe

Notre client est un groupe industriel français

(+/- de 20.000 personnes dans le monde),

leader mondial et référence industrielle dans le secteur nucléaire

qui fait face à une très forte croissance de l’activité.

Dans ce contexte, nous recherchons pour la Holding leur

(création de poste basé en région parisienne)

• Vous êtes rattaché à la Direction des Programmes de Transformation nouvellement créée. Votre mission est de conduire des ruptures organisationnelles et opérationnelles dans les processus du Groupe dans une situation de montée en charge industrielle, de simplification organisationnelle et en réponse à une ambition stratégique portée au plus haut niveau.
• Vous accompagnez les différentes BU dans leurs programmes de transformation et de création de valeur.
• Pour cela :
• Vous intervenez en appui direct de ces projets.
• Vous pilotez également en direct certains projets de transformation.
• Vous conduisez les diagnostics terrain et les audits coconstruisez des plans d’actions et participez à la mesure de la création de valeur.
• Vous animez les instances, le réseau de contributeurs, embarquez les équipes et coordonnez les participants internes et externes.
• Vous assurez une veille active sur les pratiques de la conduite du changement et les usages de l’IA.
• F/H, de formation supérieure (Bac + 5), votre anglais est courant. Vous possédez un parcours professionnel combinant, idéalement, cabinet de conseil en transformation avec des missions chez des clients de l’industrie et expérience opérationnelle au sein de groupes industriels. Vous possédez de solides compétences en gestion de projets de transformation et de conduite du changement complexes et multi-sites ; outils et méthodes (Lean, 6sigma, VSM…). Vous avez un intérêt démontré pour l’IA, la digitalisation.

Autonome et engagé, vous aimez transmettre, former et fédérer autour de projets que vous portez. Vous appréciez évoluer dans des environnements complexes où l’excellence industrielle et l’excellence opérationnelle sont au cœur des sujets. Votre capacité à communiquer avec une large gamme d’interlocuteurs est reconnue.

Vous souhaitez aujourd’hui porter le « flambeau » Conduite du Changement et rejoindre une Direction transverse agile et proche du terrain vous permettant d’appréhender l’ensemble des activités d’un Groupe leader dans son domaine.

Ce poste, basé au Siège monde du Groupe, nécessite des déplacements réguliers en France et à l’International.

Ce poste est soumis à enquête administrative. Pour les candidats ne connaissant pas le secteur nucléaire, une formation et un accompagnement sur la durée sont prévus.