Technico-commercial / Technico-commerciale (H/F)

LES MISSIONS

Nous recrutons un Technico-Commercial (H/F) pour développer notre nouvelle activité peinture, lancée en octobre 2025.

• Construire un portefeuille client à partir de zéro, dans un rayon de 30 km autour de Molsheim (Strasbourg, Saverne, Sélestat, Obernai).
• Travailler en binôme avec un coloriste sédentaire et bénéficier d'un appui logistique et technique depuis notre siège.
• Prospection terrain active auprès des artisans peintres, carreleurs et menuisiers.
• Réalisation de démonstrations techniques et rédaction de devis sur place.
• Fidélisation des clients et suivi post‑vente.
• Promotion de nos peintures intérieures/extérieures, teintes sur mesure, enduits et accessoires.
• Collaboration avec les équipes internes pour optimiser la satisfaction client.

PROFIL RECHERCHÉ

Nous recherchons un commercial B2B dynamique, chasseur et autonome, avec une expérience minimale de 2 à 3 ans dans la vente aux artisans, idéalement dans les secteurs de la peinture ou des revêtements de sol.

• Maîtrise des aspects techniques des produits de peinture (compositions, applications, spécificités).
• Expérience en prospection terrain et porte‑à‑porte.
• Utilisation des outils CRM et géolocalisation pour organiser vos tournées.
• Permis B obligatoire (véhicule de fonction fourni).

Qualités humaines :

• Résilience et adaptabilité face à un marché concurrentiel.
• Esprit collaboratif et sens du relationnel.
• Organisation rigoureuse et capacité à gérer votre temps en autonomie.

LES AVANTAGES

Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise familiale en croissance, avec un projet ambitieux et une culture collaborative.

• Possibilité de contribuer au développement d'une nouvelle activité (peinture) et de devenir un acteur clé de notre succès local.
• Environnement de travail stable et dynamique, avec une ambiance conviviale.
• Accompagnement sur mesure et formations produits pour assurer votre réussite.
• Package de rémunération attractif : 45 k à 50 k + intéressement.
• Outils modernes et véhicule de fonction pour faciliter votre travail terrain.
• Produits haut de gamme et durables, avec un positionnement axé sur la qualité et le service client.

TYPE DE CONTRAT

• CDI
• Durée du travail : Travail en journée
• Salaire brut annuel : 45 000 – 50 000 € + intéressement