Technico-commercial / Technico-commerciale (H/F)

Technico-commercial / Technico-commerciale (H/F) – Épinal

Type de contrat : CDI. Travail en journée.

Responsabilités

• Fidéliser le portefeuille clients existant et développer le chiffre d’affaires.
• Assurer une prospection active, analyser les besoins et attentes des clients.
• Conseiller les clients, réaliser des propositions chiffrées et mener les négociations jusqu’à la signature.
• Analyser les résultats de ventes et proposer des ajustements.
• Assurer un reporting régulier à la Direction.
• Travailler de façon autonome et à distance.

Profil recherché

• Expérience BtoB d’au moins 3 ans, maîtrise du closing.
• Formation Bac+2 niveau commercial et/ou technique.
• Connaissance du secteur de l’électricité ou expérience auprès des grands groupes du BTP est un plus.
• Qualités relationnelles, énergie, persévérance.

Avantages

• Package attractif (fixe + variable).
• Voiture de fonction, téléphone et ordinateur fournis.
• Travail en équipe dynamique avec management de proximité.
• Possibilité d’évolution au sein du groupe.

Salaire brut annuel : 45 000 – 55 000 euros.