Technico-commercial / Technico-commerciale (H/F)

Publié le 08 juin 2026

VSI : Vérification Sécurité Incendie recrutons : Commercial & Technico-Commercial (H/F). Sécurité incendie, extincteurs, désenfumage, alarmes, blocs secours, signalétiques, formations. Postes ouverts sur plusieurs départements. Rejoignez une entreprise en pleine croissance ! Nous sommes spécialisés dans la vente, la maintenance et l'installation de matériel de lutte contre l’incendie. Notre mission : protéger les entreprises et garantir leur conformité. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des commerciaux et technico-commerciaux motivés, sérieux et ambitieux.

Responsabilités

• Développer et fidéliser un portefeuille clients (BtoB)
• Réaliser des audits simples et proposer des solutions adaptées
• Établir devis et suivis commerciaux
• Installer, contrôler et maintenir les équipements incendie
• Diagnostiquer les besoins sur site
• Conseiller le client et proposer des améliorations

Profil recherché

• Dynamique, autonome, sens du service
• Aisance relationnelle et goût du terrain
• Expérience dans la sécurité incendie ou la vente BtoB (plus apprécié)
• Permis B obligatoire
• Pour le technico-commercial : compétences techniques appréciées (sinon formation interne)

Ce que nous offrons

• Rémunération motivante (fixe + primes + commissions)
• Véhicule fourni après période d’essai
• Téléphone + équipement professionnel
• Formation complète assurée
• Perspectives d'évolution rapides

Contrat & conditions

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 35 heures/semaine

Travail en journée

Déplacements professionnels fréquents (quotidiens)

En contact avec le public

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+2 ou équivalents Technico-commercial

Compétences

• Etablir un devis (indispensable)
• Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) (indispensable)
• Assurer le lien entre les clients et les fonctions support de l'entreprise
• Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits ou services proposés
• Savoir écouter et retranscrire les besoins
• Permis B (indispensable)

Savoir-être professionnels

• Avoir le sens du service
• Faire preuve d’autonomie
• Faire preuve de persévérance

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d’activité : Activités liées aux systèmes de sécurité