Technico-Commercial Sud-Ouest - Univers Piscine H/F
À propos de PEPITE
Le cabinet PEPITE est une équipe de chasse de talents dont la spécialité est d'accompagner les professionnels des métiers de l'eau et de l'environnement. Notre client est un concepteur et fabricant français de référence spécialisé depuis plus de 30 ans dans les solutions éco-responsables de traitement de l'eau pour piscines privées et collectives. Reconnue pour son innovation permanente, la qualité de ses équipements (100% Made in France et appareils installés) et appuyée par une équipe dynamique de près de 100 collaborateurs, l'entreprise connaît une croissance soutenue. Dans le cadre d'un remplacement, elle recherche aujourd'hui son futur Technico-Commercial Sud-Ouest (H/F). Le poste Rattaché au Responsable Commercial France, vous êtes le garant du développement de la marque sur la zone Sud-Ouest. Votre rôle est de dynamiser un réseau de clients professionnels (piscinistes, installateurs, distributeurs spécialisés), de chasser de nouveaux comptes et d'apporter une vraie valeur ajoutée technique et commerciale sur votre secteur.
Vos missions principales
- Activité commerciale : Animer, prospecter et fidéliser le réseau de distributeurs et d'installateurs. Analyser le marché, organiser vos tournées, dynamiser les ventes et assurer le suivi des commandes jusqu'à la livraison.
- Animation secteur : Formations techniques des équipes distributeurs/installateurs, participation aux salons professionnels et déploiement des opérations commerciales dans le respect des conditions tarifaires.
- Support technique & SAV : Apporter conseil et assistance technique sur site, assurer le suivi des litiges et faire la liaison entre la clientèle et les services techniques internes.
- Pilotage : Élaboration de comptes rendus hebdomadaires et veille concurrentielle active.
Liste non exhaustive
- Les coulisses du poste : 5 questions posées à l'employeur
- Comment est l'ambiance dans votre équipe ?Très fraternelle, excellent esprit d'équipe qui échange beaucoup ensemble.
- Pourquoi le poste est ouvert ?Départ d'un collaborateur
- Comment se passe l'intégration ?Il y a un parcours d'intégration et de formation complet au sein de l'usine, des différents services un accompagnement sur le terrain de la part du Manager.
- Quelles sont les priorités sur les premiers mois ?Reprendre et gérer le portefeuille confié.
- Y a-t-il des possibilités d'évolution ?Oui l'ensemble de la hiérarchie managériale est issue de l'équipe commerciale Responsables commerciaux, Chefs produits, Directeurs Opérationnel, Directeur Général Adjoint.