Technico-commercial itinérant B to B menuiserie (H/F)

ManpowerGroup recherche un technico-commercial(e) CDI pour un client fabricant en menuiserie, dans le Sud de la France (Rhone Alpes et départements limitrophes).

Responsabilités

• Développement commercial (50 % prospection / 50 % développement de portefeuille)
• Prospecter activement les artisans et entreprises du BTP de votre secteur
• Identifier les besoins, organiser vos rendez‑vous et construire une relation durable
• Développer et fidéliser votre portefeuille existant
• Expertise technique & conseil : apporter une réponse technique adaptée grâce à une formation complète aux produits, réaliser devis, maquettes, plans et documents nécessaires, accompagner le client jusqu’à la pose (conseils, suivi, réponses techniques)
• Pilotage commercial & reporting : suivre vos indicateurs commerciaux, appliquer la politique commerciale, assurer un reporting régulier et une veille marché, participer aux événements professionnels et à la notoriété de la marque
• Organisation & outils : autonomie dans la préparation des tournées, retour quotidien au domicile (peu de découchés), réunions commerciales trimestrielles, CRM en cours de déploiement, formation initiale de 1 à 2 semaines au siège, accompagnement terrain par le directeur commercial

Qualifications

• Statut non cadre de la convention de la Métallurgie
• Expérience en prospection terrain, relation artisan, autonomie, rigueur et excellent relationnel
• Formation en commerce (BTS/DUT technique ou école de commerce) avec expérience BTP en B to B
• Ouvert aux juniors motivés, formation interne assurée

Ce que l'entreprise offre

• Statut salarié : Forfait jour (218 jours/an)
• Variable attractif : % CA existant + % nouveaux clients, non plafonné
• Rémunération globale estimée entre 40 k€ et 60 k€ brut/an
• Véhicule de fonction 5 places, télépéage & frais remboursés
• 25 jours congés payés + 1 jour d’Ascension + 9 à 10 RTT/an
• Mutuelle 50 % + CSE

EEO Statement

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.