Technico-Commercial H/F
PATAY,
45
il y a 10 jours
Vous êtes passionné(e) par la vente de solutions techniques à forte valeur ajoutée ? Nous recherchons pour notre client, reconnu pour la robustesse et l'innovation de ses machines industrielles, un(e) Technico-Commercial(e) en CDI dans le cadre d'un remplacement.
>Vos missions :
Rattaché(e) au responsable des ventes, vous assurez :
- Le développement et la fidélisation d'un portefeuille clients sur le territoire national.
- L'analyse des besoins et la proposition de solutions techniques adaptées (machines, films, contrats de maintenance).
- La négociation commerciale jusqu'à la signature.
- Le suivi du CRM et la coordination avec les équipes BE et SAV.
>Ce que vous y trouverez :
- Formation technique complète de 15 à 30 jours (dont immersion en atelier).
- Home office quasi-total + réunions d'équipe régulières (visioconférence hebdo, 4 réunions/an sur site).
- PME à très faible turn-over et à taille humaine (20 personnes).
- Vous avez une solide culture technique (maintenance, électromécanique, chariots élévateurs...).
- Vous êtes orienté(e) client, convaincant(e) et à l'aise avec des interlocuteurs variés (production, direction financière, logistique...).
- Expérience en BtoB requise - une alternance réussie peut suffire.
- Maîtrise de l'outil informatique et des outils CRM.
Localisation : proche Patay (45)
Rémunération : de 2 300 à 3 000 EUR bruts mensuels selon profil
Avantages : prime annuelle sur objectifs déplafonnée, véhicule de fonction, ordinateur, téléphone
Process de recrutement :
- Un premier échange téléphonique + entretien au sein du cabinet Nextep Hr
- Un premier entretien chez le client + le service RH (physique ou visio)
- Un second entretien avec le N+2 ainsi qu'une visite de site
- Une validation puis intégration !
Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, alors n'hésitez pas à postuler !
Recrutement géré par Julie MOMBOYE.
>Vos missions :
Rattaché(e) au responsable des ventes, vous assurez :
- Le développement et la fidélisation d'un portefeuille clients sur le territoire national.
- L'analyse des besoins et la proposition de solutions techniques adaptées (machines, films, contrats de maintenance).
- La négociation commerciale jusqu'à la signature.
- Le suivi du CRM et la coordination avec les équipes BE et SAV.
>Ce que vous y trouverez :
- Formation technique complète de 15 à 30 jours (dont immersion en atelier).
- Home office quasi-total + réunions d'équipe régulières (visioconférence hebdo, 4 réunions/an sur site).
- PME à très faible turn-over et à taille humaine (20 personnes).
- Vous avez une solide culture technique (maintenance, électromécanique, chariots élévateurs...).
- Vous êtes orienté(e) client, convaincant(e) et à l'aise avec des interlocuteurs variés (production, direction financière, logistique...).
- Expérience en BtoB requise - une alternance réussie peut suffire.
- Maîtrise de l'outil informatique et des outils CRM.
Localisation : proche Patay (45)
Rémunération : de 2 300 à 3 000 EUR bruts mensuels selon profil
Avantages : prime annuelle sur objectifs déplafonnée, véhicule de fonction, ordinateur, téléphone
Process de recrutement :
- Un premier échange téléphonique + entretien au sein du cabinet Nextep Hr
- Un premier entretien chez le client + le service RH (physique ou visio)
- Un second entretien avec le N+2 ainsi qu'une visite de site
- Une validation puis intégration !
Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, alors n'hésitez pas à postuler !
Recrutement géré par Julie MOMBOYE.
Entreprise
Nextep HR
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