Technicien / Technicienne de biologie médicale (H/F)
Sous l'autorité de la Directrice de la DPI, l'adjoint participe au pilotage de la politique patrimoniale et la gestion opérationnelle du CHU. Dans un contexte d'évolution, il assure un rôle de partenaire opérationnel et de garant technique :
Soutien au pilotage: seconder le directeur dans l'évolution des organisations, la structuration de la direction et l'optimisation des processus internes
Management et animation collective: impulser une dynamique de travail collaborative en agissant comme un relai managérial clé pour fédérer les acteurs
Sécurité, conformité et maîtrise des risques: assurer la maîtrise des risques bâtimentaires et réglementaires
Transition énergétique: déployer la stratégie de développement durable et de sobriété de l'établissement
En tant que partenaire stratégique, l'adjoint assure une mission de management transversal visant à fédérer les expertises internes et à développer des synergies opérationnelles avec l'ensemble des directions du CHUContribuer au projet de direction: participer à la réflexion et aider à la définition des périmètres d'intervention de demain
Fluidification des process: identifier les leviers de simplification dans le travail quotidien pour favoriser l'efficacité collective
Aide à la décision: Mettre en place des outils de suivi permettant d'objectiver les besoins de la direction
Veille et anticipation: Assurer une veille réglementaire et technique pour éclairer les choix stratégiques de la direction à moyen terme.
Management et animation collective:
Accompagnement au changement: Participer aux réflexions sur l'évolution de la direction
Animation transversale: Organiser, coordonner, animer le travail des équipes au quotidien
Soutien méthodologique: Apporter un appui aux responsables dans le pilotage de leurs activités
Développement de la cohésion: Promouvoir une dynamique d'équipe et un esprit de collaboration au sein de la direction
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