TECHNICIEN(NE) CYBERSECURITE ET RESEAU

Description du poste et Missions

Le/la technicien(ne) cybersécurité et réseau garantit la disponibilité, la performance et la sécurité des infrastructures réseau (LAN, WAN, Wi‑Fi, VPN) ainsi que des systèmes associés. Il/elle veille au respect des bonnes pratiques opérationnelles (ITIL) et des référentiels de sécurité (ISO 27001/27002, recommandations ANSSI), tout en apportant un support technique expert aux utilisateurs et aux projets informatiques.

Vous interviendrez principalement sur les missions suivantes :

• Administration des infrastructures réseau :
  • Installer, configurer et administrer les équipements réseau (switches, routeurs, pare-feu)
  • Gérer les infrastructures VLAN, VPN, Wi‑Fi et la qualité de service (QoS)
  • Assurer la supervision, la performance et la disponibilité des réseaux
• Cybersécurité :
  • Mettre en œuvre et maintenir les politiques de sécurité informatique (pare-feu, antivirus, filtrage, ...)
  • Détecter, analyser et traiter les incidents de sécurité
  • Réaliser des audits de sécurité réguliers et appliquer les correctifs nécessaires
  • Sensibiliser les utilisateurs aux bonnes pratiques en matière de sécurité informatique
  • Rédiger et assurer le suivi de la documentation qualité et sécurité
• Support et maintenance :
  • Assurer le support technique de niveau 2/3 sur les problématiques réseau et sécurité
  • Documenter les procédures, les incidents et les interventions
• Veille technologique :
  • Assurer une veille active sur les évolutions des technologies réseau et de cybersécurité
  • Proposer des améliorations techniques visant à renforcer la sécurité et les performances du système d’information

Profil recherché

• Solides compétences des protocoles réseaux (TCP/IP, DNS, DHCP)
• Bonne connaissance des environnements Windows et Linux
• Expertise en sécurité informatique : firewalls, IDS/IPS, VPN, SIEM, XDR
• Expérience dans l’utilisation d’outils de supervision et de monitoring des infrastructures IT
• Rigueur, sens de l’organisation et capacité à gérer les priorités
• Esprit d’équipe, sens du service et bonnes qualités relationnelles
• Réactivité et capacité d’analyse pour la gestion des incidents
• Anglais professionnel requis
• Disponibilité ponctuelle les week-ends lors d’événements ou manifestations sportives
• Déplacements possibles sur les différents sites de la structure, le permis B est nécessaire
• Amplitudes horaires adaptables selon les besoins du service

Informations utiles

13ème moisMutuelle

CSERestaurant d'entreprise

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