Technicien Multitechnique - Contrat FM H/F
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils : Dans le cadre de son développement, Dalkia Cente-Est recrute un.e Technicien.ne Multitechnique pour son centre Bourgogne.
Prêt.e à rejoindre l'équipe de Michael ? Vous aurez comme objectif d'assurer la réalisation de prestations contractuelles variées auprès de notre client, un industriel basé à proximité de Sens.
Alors, professionnel.le du Facility Management, et si on se projetait sur vos missions ?
Prendre en charge les demandes d'intervention du client ;Réaliser la maintenance bâtiment : réparations électriques, réparations en plomberie & sanitaire, réparations d'ouvrants et de stores, remplacements de signalétiques, réapprovisionnement d'imprimantes ou fontaines à eauli>Assurer la maintenance (niv. 1) sur les équipements climatisation, ventilation, chauffage, portes automatiques ;Accompagner les intervenants externes (sous-traitants) ;Coordonner les interventions qui dépassent le périmètre de compétence avec son supérieur hiérarchique.
Intervenir au sein du pôle d'astreinte après intégration. Dans le cadre de ce contrat, l'amplitude horaire nécessite la mise en place d'une équipe de matin, de journée et de fin de journée. Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règlesstrong>Ce que l'on attend de vous :Vous avez une formation technique en énergie ou maintenance. Ce qui compte surtout, c'est votre expérience dans la maintenance de bâtiments ! ?
Vous êtes reconnu.e pour votre polyvalence technique ?
Vous avez un bon relationnel ?
Vous préférez travailler sur un site fixe ??
Alors vous devriez candidater !
Ce que vous aurez en nous rejoignant :?
Une intégration organisée dès votre arrivée. La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.?
Un package de rémunération attractif.:Un salaire versé sur 13,3 mois,Le choix de sa formule de RTT,Intéressement et participation,Des éléments variables : paniers repasli>Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée !
Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacancesli>Vous candidatez. et ensuite ?
Vous avez un premier échange téléphonique.
Si c'est un match, vous rencontrez en entretien Elise.
Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l'équipe de Michael !
