TECHNICIEN INFORMATIQUE INDUSTRIELLE H/F (H/F)

Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Informatique Industrielle au sein de notre usine de Tartas, site SEVESO fonctionnant en flux continu (H24, 7 jours sur 7, toute l'année).

Référent du site sur les sujets OT, vous intervenez sur l'ensemble de l'usine (équipements Valmet et Schneider) en interaction avec les différents services et vos pairs aux Etats-Unis.

• management de l'architecture du réseau OT
• cybersécurité, contrôle de réseau pour détection des attaques
• dépannage sur la partie OT en relai et soutien des automaticiens
• création de process
• gestion de projet (réalité virtuelle...)

• un poste en CDI sur des horaires de journée avec astreinte toutes les 6 semaines
• un rythme de travail de 38h/semaine avec 20 jours de RTT
• une rémunération de 39K€ à 41K€ incluant un 13ème mois, des primes complémentaires pour les non cadres versées en mai et novembre pouvant s'apparenter à un 14ème mois, une indemnité de transport pour compenser une partie de vos frais de trajet et des primes de participation et d'intéressement selon les résultats de l'entreprise
• des avantages Santé (cotisations salariales mutuelle avantageuses, couverture prévoyance), Restauration d'entreprise et Loisirs (Comité Social d'entreprise dynamique)
• un parcours d'intégration structuré pour aider votre prise de fonction
• des opportunités de mobilités internes et de développement de vos compétences
• un environnement de travail multiculturel et international
• une localisation privilégiée entre océan (40 min) et montagnes (1h) et à proximité de Dax et Mont de Marsan (20 min chacune)
• BUT en informatique industrielle ou équivalent
• Débutants acceptés
• Anglais courant pour échanger avec aisance avec les experts métier aux US
• Personne de terrain
• Enjoué(e) par le challenge de tout construire
• Curieux(se) de découvrir d'autres environnements (VALMET, SCHNEIDER)

Notre process de recrutement

L'engagement d'avoir un retour quelle que soit l'issue de votre candidature

• Echange téléphonique avec notre chargée de recrutement
• Entretien sur place avec votre futur manager et la responsable RH débutant par un accueil de sensibilisation à la sécurité sur le site
• Entretien avec le responsable des services techniques (N+2) et le Spécialiste maintenance et fiabilité
• Rencontre visio pour la personne retenue avec la Corporate Process Control Manager basée aux Etats-Unis.