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Technicien de maintenance (H/F)

VITRÉ, 35
il y a 3 jours
CDI

Vous souhaitez intégrer une entreprise solide, reconnue pour la qualité de ses produits alimentaires, présents dans une grande majorité des foyers français ?

Vous recherchez un poste polyvalent au sein d'un environnement industriel moderne et automatisé, avec de réelles responsabilités et des perspectives d'évolution ?

Alors cette opportunité est faite pour vous.

Vos missions : Au sein d'un site industriel spécialisé dans le traitement et le conditionnement de produits alimentaires, vous rejoignez l'équipe maintenance et contribuez à la performance des installations de production.

Rattaché(e) au Chef d'équipe Maintenance, vous aurez pour principales missions de :
  • Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative des équipements industriels.
  • Diagnostiquer les pannes et intervenir dans le respect des procédures établies.
  • Assurer le suivi et la traçabilité des interventions dans les outils de maintenance.
  • Participer à l'amélioration continue des installations en proposant des solutions techniques.
  • Veiller au respect des règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
Conditions du poste :
  • CDI
  • Basé à Vitré (35)
  • Horaires en 3x8 (5h-13h / 13h-21h / 21h-5h)
  • Du lundi au vendredi
  • Pas de travail le week-end
  • Pas d'astreinte
  • Planning communiqué à l'avance
  • Majoration des heures de nuit à 60 %Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

L'entreprise accorde une place importante à l'intégration et à la montée en compétences de ses collaborateurs.

Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours de formation personnalisé afin de développer rapidement votre autonomie.

La promotion interne constitue un véritable levier d'évolution. Vous pourrez développer votre polyvalence, changer d'atelier ou de site, vous spécialiser dans un domaine technique (automatisme, mécanique, électricitou évoluer vers des fonctions d'encadrement.

Vous bénéficierez également d'un package de rémunération attractif comprenant :

  • Salaire sur 13 mois
  • Majoration des heures de nuit
  • Intéressement et participation
  • Abondement
  • Avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.)
Plateforme de publication
France Travail
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