Technicien Action Sociale H/F

CAF DES ALPES DE HAUTE-PROVENCE

La Caf des Alpes de Haute-Provence recrute en interne pour le service Action Sociale, un(e) technicien(ne) action sociale.

Le poste de technicien(ne) action sociale se caractérise par une grande diversité et une importante transversalité.

Description du poste

Le / la technicien(ne) de l'action sociale assure notamment les missions suivantes :

Gestion des aides financières collectives (AFC)

• Préparation des dossiers qui seront présentés à la Commission d'Action Sociale (CAS) ou des comités des financeurs
• Suivi des subventions accordées lors des CAS ou des comités des financeurs
• Préparation des documents pour transmission à la Mission Nationale de Contrôle (MNC)
• Echanges réguliers avec les partenaires (de la préparation du dossier au paiement de la subvention)
• Participation aux opérations d'arrêté des comptes en fin d'année

Aide aux Temps Libres (ATL)

• Traiter quotidiennement les appels et mails des allocataires
• Traiter l'ensemble de la campagne ATL
• Participation aux opérations d'arrêté des comptes en fin d'année

Gestion des Aides Financières Individuelles (AFI)

• Traitement des Aides Financières Individuelles
• Préparation des dossiers qui seront présentés à la Commission d'Aide Sociale (CAS) et en délégation
• Préparation des documents pour transmission à la Mission Nationale de Contrôle (MNC)
• Echanges réguliers avec les allocataires (de la préparation du dossier au paiement de l'aide, réponses aux appels et mails)
• Participation aux opérations d'arrêté des comptes en fin d'année

Profil recherché

Vos compétences

• Maitrise des outils bureautiques
• Être autonome
• Savoir faire preuve d'adaptation
• Disposer d'une bonne capacité à communiquer en interne ainsi qu'en externe
• Organiser son travail dans le cadre d'objectifs et d'échéances déterminés
• Avoir le sens du travail en équipe

Votre formation

• Titulaire d'un diplôme Bac +2 en gestion/secrétariat ou expérience probante dans les tâches administratives.
• Des notions comptables et budgétaires seraient appréciées
• Des notions prestations familiales seraient appréciées.

Informations complémentaires

Le poste est à pourvoir en CDI au siège de la Caf à Digne-les-Bains, dès le 1er octobre 2026.

Niveau de rémunération: niveau 3 ou 4 selon le profil

Conditionsde travail:

• Télétravail possible 3 jours par semaine maximum
• Modalités RTT : 36h ou 39h au choix
• Horaires flexibles

Les avantages liés au poste

• Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !