Tech Lead (IT) / Freelance
Au sein de notre du siège parisien, pour le compte de notre client issu du secteur de l’Energie, nous recherchons actuellement un Tech Lead (H/F).
La mission est basée en région à Saint-Rémy-Lès-Chevreuse (78).
Le télétravail est autorisé à hauteur de 1 à 2 jours/semaine, après une période d'adaptation et de formation.
Contexte :
La DSI externalise la majorité de ses projets de développement et activités de TMA dans le cadre de forfaits à engagement de résultats.
Certains projets, à périmètre restreint ou à forte contrainte de planning, restent réalisés en interne. Il est également stratégique de conserver une expertise technique solide sur les technologies et développements, y compris ceux confiés à des partenaires externes.
Dans ce cadre, une équipe interne de consultants en régie est constituée afin de :
Maintenir une capacité de développement sur des sujets ciblés
Consolider la connaissance du parc applicatif
Fluidifier et sécuriser le passage des applications en TMA
Le/la Tech Lead aura la responsabilité de piloter cette équipe interne et d’en garantir la performance technique et opérationnelle.
Plus particulièrement, vos tâches seront les suivantes :
• Piloter une équipe de 3 développeurs et encadrer l’activité de développement
• Réaliser les chiffrages et estimations de complexité à partir des besoins exprimés par les Responsables d’Application
• Proposer des solutions techniques adaptées aux enjeux métiers et applicatifs
• Assurer les interfaces avec les équipes d’Opérations (prérequis projets, installation et mise à jour de composants)
• Superviser le delivery de l’équipe et piloter les livraisons en intégrant les retours des Responsables d’Application
• Rédiger et structurer les procédures de livraison et d’exploitation
• Prendre en charge ou superviser les développements du parc applicatif non externalisé (corrections, ajustements, mises à niveau)
• Consolider et structurer la Knowledge Base du parc applicatif
• Participer aux cadrages et pré-cadrages techniques des projets
• Analyser les rapports d’étude et les offres technico-financières de sociétés externes dans le cadre d’appels d’offres
• Apporter un regard critique, identifier les leviers de négociation et formuler des contre-propositions
• Participer aux soutenances lorsque nécessaire
• Préparer et piloter le passage en TMA des applications
• Gérer la transition entre le mode build (externalisé ou interne) et le mode run
• Soutenir les dispositifs de reprise en TMA par les partenaires externes
• Consolider les charges des développeurs et assurer un reporting régulier
• Produire un reporting consolidé de l’activité à destination des Responsables Core Business et Corporate
Profil candidat:
De formation Bac+5, vous disposez au minimum de 8 ans d’expérience en développement logiciel, avec une expérience confirmée en pilotage technique (Lead Developer, Tech Lead ou Architecte) dans des environnements applicatifs complexes et multi-intervenants.
Savoir-faire :
• Expérience confirmée en Lead Developer, Tech Lead ou Architecte
• Maîtrise impérative de C# et Java
• Connaissances en Python appréciées
• Expérience sur des architectures clients légers et lourds
• Familiarité avec les environnements Kubernetes (clusters) et Microsoft Entra ID constitue un atout
• Capacité à piloter une équipe et à évoluer dans un environnement hybride (interne / prestataires externes)
• Leadership technique, sens de l’organisation et forte capacité d’analyse
Savoir-être :
• Leadership et capacité à fédérer une équipe technique
• Esprit d’analyse et sens de la prise de décision
• Rigueur et sens des responsabilités
• Aisance relationnelle et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés (métiers, opérations, prestataires)