Tech Lead Back-end (H/F/X)

Overview

EQUANS Digital – Bouygues Groupe – recherche un(e) Tech Lead Back-end (H/F/X) pour Saint-Martin-d'Hères (38). Contrat CDI à temps plein, Cadre au forfait, SYNTEC. Télétravail: jusqu’à 2 jours/semaine.

Contexte : EQUANS Digital accompagne l’industrie, les bâtiments et les villes dans la transformation et l’exploitation de leurs données. Vous rejoindrez l’entité Data & IA et contribuerez à des solutions digitales pour nos clients du secteur de l’industrie et de l’énergie.

Mission et responsabilités

• Développer des briques logicielles complexes et structurantes
• Concevoir l’architecture logicielle back-end et piloter la roadmap technique des solutions
• Assurer le pilotage technique d’une équipe allant jusqu’à trois développeurs
• Réaliser une veille technologique régulière
• Animer des ateliers techniques pour l’équipe de développement

Contexte technique et projets

Vous travaillez au sein d’une équipe pluridisciplinaire et participerez à la création de solutions digitales pour des projets industriels (transition énergétique, hypervision multi-fuide, infrastructure de véhicule électrique, etc.).

Profil et expérience

Votre profil : Formation BAC+3 ou plus en développement informatique, et 4 ans d’expérience en back-end dont 2 ans comme Leader technique. Une expérience sur des projets variés, forfaitaires et idéalement industriels (contrôle commande, etc.).

Savoirs-faire

• Maitrise de Java et plus particulièrement Spring Boot
• Connaissances utiles en C#, Angular, Android, IOS, React, Nuxt.js, DevOps (Git, Jenkins, CI/CD)
• Habitude de travail en cycle en V et Kanban

Savoirs-être

• Créatif.ve
• Excellent sens du relationnel
• Collaboratif.ve
• Autonomie

Rémunération et avantages

• Entre 42 et 48 000 € annuels brut fixe sur 13 mois, négociable en fonction du profil
• Prime variable annuelle entre 6% et 9% selon les objectifs
• Primes de vacances à hauteur de 10%
• Titres-restaurants de 12 € (60% prise en charge employeur)
• Remboursement des abonnements de transport ou vélo à hauteur de 80%
• Forfait mobilité durable jusqu’à 500 € par an
• Plans d’épargne salariale (PEG ou PERCOL) et accords d’intéressement/participation
• Avantages CSE

Processus de recrutement

• Premier échange téléphonique (30 minutes) avec le responsable du recrutement
• Deuxième échange technique avec un leader technique et le Chargé d’affaires
• Dernier échange avec le directeur de l'activité DATA

Pourquoi nous rejoindre ?

• Contribuer à des missions stratégiques et transversales et développer vos compétences dans un environnement stimulant
• Flexibilité horaire favorisant l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle
• Développement professionnel via formations, rotations de projets et mobilité nationale/internationale
• Égalité des chances et politique RH inclusive (tous nos postes ouverts aux travailleurs handicapés)

En savoir plus sur EQUANS France

EQUANS est la branche Energie & Services du groupe Bouygues, avec 97 000 collaborateurs dans 20 pays et un chiffre d’affaires de 5 milliards d’euros en France. Organisé en 6 expertises : Electrique, CVC, Réfrigération, Mécanique, Digital et informatique, Facility management.

Devenez acteur de votre carrière avec EQUANS Digital.