Surveillant de nuit (H/F)

****VENEZ RENCONTRER LA FOURMI LORS D'UN JOB DATING LE 8 OCTOBRE A LA MURE. Rapprochez-vous de votre conseiller pour vérifiez votre éligibilité et vous inscrire ****

Accompagner les personnes dans leur vie quotidienne nocturne, en fonction du niveau de dépendance et du type

d'unité pour préserver le bien-être, la continuité des soins et assurer leur sécurité et celle de l'établissement

• Veiller à l'état de présence sur l'outil de liaison à sa prise de fonction
• Prendre connaissance des événements divers et besoins particuliers à sa prise de fonction
• Vérifier la fermeture effective des portes et fenêtres, l'extinction des lumières, armer les alarmes de sécurité
• Gérer le système d'alarme et signaler toute anomalie sur le fonctionnement des alarmes ou du système de signalisation des

• Rassurer les personnes accompagnées, les écouter et répondre à leurs demandes dans son champ d'intervention
• Aider au coucher des personnes accompagnées et les accompagner à l'endormissement
• Accompagner aux toilettes si besoin
• Faire respecter les règles de vie de la nuit
• Observer les modifications de l'état et/ou du comportement du résident et transmettre les informations à l'équipe

• Gérer les situations d'urgence (fausses routes, crises d'épilepsie, etc.) et urgences comportementales et en informer

• Effectuer des rondes régulières et à chaque alerte sur l'ensemble de l'établissement
• Participer au renseignement et à la mise à jour du DNUU
• Veiller à la sécurité des publics
• Veiller au respect des droits des personnes accompagnées et au développement de leur pouvoir d'agir
• Veiller à la protection et la sécurité des locaux (ouvertures extérieurs, chauffages, etc)
• Mettre en œuvre des protocoles de mise en sécurité et des procédures d'alerte
• Alerter les services de secours si nécessaire (SOS Médecins, SAMU, Pompiers, Police.)
• Alerter sa hiérarchie de toutes situations complexes

• Peut être amené à aider à la prise des traitements médicaux selon protocoles établis
• Peut-être amené à changer les protections et les draps des résidents et faire des toilettes au lit ou douche si nécessaire
• Peut être amené à gérer la préparation du petit-déjeuner le matin avant l'arrivée (ou avec) des éducateurs
• Surveiller le parc de véhicules
• Peut-être amener à relever les températures des chambres froides et noter les informations sur les fiches de suivi dédiées
• Participer à l'entretien ménager des locaux et du matériel en fonction des besoins et organisations
• Renseigner les supports de suivi des interventions (horaire, lieu, ...)
• Participer à diverses réunions
• Contribuer à l'accompagnement des nouveaux salariés
• Contribuer à la formation des stagiaires et des alternants
• Contribuer à la démarche Qualité menée par l'Association et à la promotion du RGPD

Connaissance du handicap mental, des

pathologies associées et des Troubles du

Spectre Autistique (TSA)

Connaissances en gestes de premiers

secours

Connaissances en manutention des

personnes

Connaissance en gestion de la violence