Surveillant de nuit (H/F)

L'ASEA 43 recrute pour son Pôle Handicap Enfants

Institut Médico-Educatif "Les Cévennes"

Un Surveillant de nuit (H/F)

En Contrat Durée Déterminée - Remplacement dans le cadre d'un congé maternité

À Temps plein - 1 ETP - Poste à pourvoir à partir du 01/09/2026

Référence de l'offre : EMP 2026-28

Date de publication : 17/06/2026

L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire, gère 22 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels : le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, le Pôle Handicap enfants, le Pôle Handicap Adultes. Elle dispose aussi d'un Pôle Administratif et Financier en support des pôles opérationnels.

PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE :

L'IME Les Cévennes accueille des jeunes de 10 à 20 ans, orientés par la MDPH et présentant divers types de troubles (génétiques, neuro-développementaux, psychiques, de personnalité, affectifs, etc.). L'établissement propose un accompagnement global assuré par une équipe pluridisciplinaire afin de favoriser leur développement, épanouissement et intégration dans la vie quotidienne, sociale, familiale et professionnelle.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le/la aide-soignant(e) de nuit / surveillant(e) de nuit qualifié(e) assure l'accompagnement de jeunes de 10 à 20 ans en situation de handicap (déficience intellectuelle légère ou moyenne), durant la nuit, en continuité de la prise en charge de jour.

Les horaires sont de 21h30 à 7h30 ou 8h30, avec veille debout, du lundi au jeudi.

Vous assurez la sécurité des locaux et des équipements (vigilance du bon fonctionnement des équipements de sécurité). Vous avez un lien avec l'équipe de jour (transmission écrite, et réunion d'équipe périodique) .

La gestion des situations d'urgence ou inédites (en lien avec le cadre d'astreinte) ;

• Titulaire du diplôme d'Aide-Soignant ou Surveillant de nuit Qualifié
• Organisé(e), rigoureux(se) et apte au travail en équipe.
• Capacité à prendre des initiatives et à gérer des situations critiques.
• Sens du relationnel et aptitude à instaurer des relations de confiance avec les usagers.
• Capacité à identifier, analyser et prévenir les risques.
• Discrétion et sens des responsabilités.
• Maitrise de l'outil informatique et capacités rédactionnelles indispensables (remplissage d'un cahier de transmission informatisé).
• Titulaire du permis de conduire

POSTE BASÉ : 53 Chemin de Gendriac - Mons - 43000 LE PUY EN VELAY.

• Rémunération selon convention collective du 15 mars 1966.
• Prestations CSE multiples.
• Véhicule de service pour les déplacements professionnels.

CANDIDATURE À ADRESSER À : (CV, lettre de motivation et copies des diplômes)

Monsieur Raphaël CHAPUIS - Directeur du Pôle Handicap Enfants

Avant le : 03/07/2026

Session de recrutement prévue le : 08/07/2026