Superviseur Mécanique H/F

Overview

Groupe international d'ingénierie et d'expertise en technologies, fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels.

Responsabilités

• Superviser techniquement et opérationnellement les activités de maintenance, d'installation et d'industrialisation sur les chantiers/projets.
• Coordonner et superviser les équipes mécaniques (technicien·ne·s, opérateur·rice·s, sous-traitant·e·s) afin d'assurer la réalisation des travaux dans le respect des délais, des coûts et de la qualité.
• Garantir l'application des procédures de sécurité et des bonnes pratiques HSE sur site ; animer les réunions sécurité et suivre les indicateurs.
• Planifier les interventions et suivre l'avancement des activités (planning, ressources, approvisionnement pièces et outillage).
• Assurer le contrôle qualité des opérations mécaniques : inspections, essais, mises au point et validation des travaux réalisés.
• Lire et interpréter les plans, gammes et dossiers techniques ; proposer des actions d'amélioration des procédés et des modes opératoires.
• Rédiger les rapports d'intervention, comptes rendus et transmettre les éléments administratifs à l'équipe projet (suivi coûts, temps, non-conformités).
• Participer à la coordination avec les services R&D, achats, qualité et clients afin d'assurer la bonne intégration des solutions mécaniques.

Profil recherché

• Formation: Bac +2 maintenance des systèmes, maintenance industrielle, ou équivalent technique.
• Expérience minimale de 2 ans sur une fonction de supervision mécanique, maintenance ou chef d'équipe en environnement industriel ou sur chantier.
• Bonnes connaissances en lecture de plans, assemblage mécanique, tolérances, réglages et outillages.
• Connaissance des règles HSE et expérience de l'animation sécurité sur site.
• Autonomie, sens de l'organisation, leadership et capacité à manager des équipes pluridisciplinaires.
• Qualités relationnelles et capacité à travailler en interface avec le client et les différents services internes.

Les raisons de nous rejoindre

• L'accompagnement sur la montée en compétences.
• Un écosystème pour sortir de votre zone de confort.
• La possibilité de devenir associé·e.
• L'engagement dans des projets associatifs.
• Une politique dédiée à la parentalité.

Fortil s'engage en faveur de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d'origine ou d'orientation sexuelle.