Superviseur de travaux zone technique H/F

Superviseur de travaux zone technique H/F

Description du poste

Famille de métiers

Métiers du bord/Conduite de travaux

Intitulé du poste

Superviseur de travaux zone technique H/F

Description de la mission

Au sein d'un ouvrage en construction et rattaché au responsable des travaux du bord zone technique/machine, vous êtes responsable de la supervision de l'exécution des travaux réalisés par des sous-traitants.

Responsabilités

• Vous participez à la préparation de la stratégie d'équipement du navire, que vous ferez appliquer auprès des sous-traitants.
• Vous êtes le relai de l’entreprise et vous assurez une présence sur le terrain, en assistant les coréalisateurs (turbine, moteur - alternateur, chaudière…) ainsi que la vie à bord (traitement des eaux, traitement des déchets, climatisation, protection incendie).
• Vous assurez la mise en œuvre des mesures de sécurité collective, rangement et propreté.
• Vous assurez le suivi et le respect des outils de pilotages (affichage, mise à jour de planning, suivi des restes à faire et actualisation de l'avancement physique).
• Vous participez aux opérations de livraison des navires (présentations règlementaires, levées de remarques).
• Vous êtes force de proposition sur les actions d'amélioration de la performance (LEAN), vous assistez le responsable travaux bord dans la mise en place de celles-ci.
• De formation technicien, votre goût pour le terrain, votre capacité d'écoute et de communication, ainsi que votre leadership vous permettent d'être rapidement opérationnel.
• Orienté optimisation et résultats, vous faites preuve de réactivité pour trouver en équipe des solutions adaptées.
• Vous êtes capable de vous exprimer en anglais.

Qualifications et compétences

• Formation technicien avec expérience terrain.
• Capacité d'écoute, d'expression et de communication.
• Leadership et sens de la coordination.
• Réactivité et optimisme face à des enjeux d'amélioration.
• Maîtrise de l'anglais.

Avantages

• Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles.
• Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT, prévoyance/mutuelle familiale (prise en charge à 60% par l'employeur), restaurant d'entreprise avec participation de l'employeur, CSE : chèques vacances, loisirs, voyages, associations sportives, médiathèque gratuite.
• Une rémunération sur 13 mois.
• Accord intéressement et participation.
• Négociation annuelle obligatoire chaque année.
• Excellente situation géographique : proche de l'océan, gare SNCF et lignes de bus à proximité.
• Intégrer une entreprise attachée à la diversité, notamment à travers notre démarche les Elles de l'Atlantique qui promeut la mixité au sein de l'entreprise.

Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre !