Stagiaire Chargé(e) Média Junior – Conseil & Achat Publicitaire

Description

STAGE JANVIER 2026

ARENA MEDIA, qui sommes-nous ?

Arena Media est une agence média spécialisée dans le Conseil et l’Achat d’Espace Publicitaire appartenant au groupe Havas. Au sein du pôle Conseil, nous recherchons un(e) stagiaire Chargé(e) Média Junior pour un stage de 6 mois à partir de janvier.

Vos futurs défis ?

Directement rattaché(e) au pôle conseil pluri média, vous intégrerez une équipe dynamique et enthousiaste pour l’assister dans la gestion de son portefeuille client.

En particulier :

• Participation et intégration totale à la gestion quotidienne du portefeuille client (Relation Client, Relation Agence de Publicité, Participation à l’écriture des recommandations etc.).
• Analyse de concurrence, étude de ciblage, études qualitatives/quantitatives.
• Rédaction d’une veille media et marché GSA.
• Gestion des relations avec les experts média / achat : TV, presse, radio, affichage.
• Participation aux réunions avec les régies.

Votre profil ?

• De formation Bac+4/5 de type école de commerce, école de communication ou université (spécialité publicité, médias).
• Vous êtes d’une nature organisée et rigoureuse.
• Vous avez un grand intérêt pour les médias et la communication digitale.
• Vous êtes curieux(se), dynamique, autonome et possédez un bon relationnel.
• Excel ne vous fait pas peur, Power Point non plus.

Les modalités

• Stage conventionné
• Durée de 6 mois
• Puteaux
• Janvier 2026

Les avantages

• 75 % du titre de transport remboursé.
• Un restaurant d’entreprise et un Starbucks avec la participation de l’agence pour ton déjeuner.
• Un accès à la salle de sport “Tony Tonic” pour 5€/mois (sans engagement).
• Services village Havas : conciergerie, navette entre la Tour Havas x la Défense, films en avant-première...

Contract Type

Intern

Here at Havas across the group we pride ourselves on being committed to offering equal opportunities to all potential employees and have zero tolerance for discrimination. We are an equal opportunity employer and welcome applicants irrespective of age, sex, race, ethnicity, disability and other factors that have no bearing on an individual’s ability to perform their job.