Stage Trailer fees operations – Juillet 2026

Contexte : L'équipe Middle Office et Rétrocessions recherche un(e) Trailer fees operations officer en stage à partir de juillet2026, pour une durée de 6mois. Au sein du middle office, le service est responsable du suivi des rétrocessions de l’ensemble des distributeurs français et étrangers et du suivi du passif des fonds. Il est chargé de la mise en place et du suivi des contrats de distribution, du calcul des rétrocessions à verser, du contrôle et des réconciliations entre les différents acteurs de la chaîne opérationnelle, et assure l’exhaustivité du passif. L’équipe doit quotidiennement coordonner ses activités entre les différents acteurs, en interne comme en externe.

Après une formation théorique et pratique sur le fonctionnement du marché des OPCVM, les circuits de distribution, le processus de réconciliation avec les distributeurs et de paiement des rétrocessions, vous élargirez progressivement votre périmètre aux autres missions du poste. Vous prendrez ensuite en charge l’analyse et la résolution des problèmes rencontrés dans l’activité quotidienne et serez impliqué dans les projets impactant l’équipe, tels que le suivi des créations de fonds, les régularisations de passif et les améliorations des outils. Vous pourrez également participer au projet de changement de l’outil principal de l’équipe, impactant l’ensemble de notre périmètre : calcul des rétrocessions et suivi du passif.

Profil et compétences souhaitées:

Principales missions

• Réconciliation des encours avec les distributeurs: analyse des attestations dépositaires envoyées par les distributeurs français et étrangers, ajustement des positions, envoi des décomptes correspondants, mise en paiement des rétrocessions.
• Travaux de paramétrage de l’outil interne: mise en place de notes internes dans le cadre des créations des OPC ou des événements sur les fonds (OST), contrôle trimestriel de cohérence des provisions du trimestre échu ou des provisions antérieures.
• Suivi du passif: contrôle des stocks et rapprochement avec EuroClear.
• Dimension relationnelle du poste: gestion de la relation avec les plateformes ou distributeurs, les centralisateurs, et les différents services internes (service clients, comptabilité, juridique, etc.).

Profil et compétences souhaitées

• Capacité à apprendre vite, autonomie et curiosité afin de développer ses connaissances et apprendre par une participation active aux sujets.
• Rigueur et sens de l’organisation pour faire preuve de précision.
• Capacité à travailler en équipe et à écouter afin de travailler au service des objectifs communs.
• Sens de la communication et dynamisme compte tenu des nombreuses interactions en interne et en externe.
• Adaptation à un périmètre en évolution.
• Anglais écrit et parlé afin de dialoguer avec nos interlocuteurs étrangers.
• Appétence pour les outils informatiques, maîtrise d’Excel (TCDs, formules, VBA) ; PowerBI est un plus.

En Césure ou dernière année en cursus école de commerce ou universitaire banque/finance, vous souhaitez acquérir une vue d’ensemble du fonctionnement du marché des OPCVM et des spécificités de chaque acteur, au sein d’une société prestigieuse reconnue pour son excellence.