Stage · Ressources Humaines F/H

• M&A (acquisition/cession)

Envie de booster ta carrière ? Rejoins WeMa et prends de l’avance dès aujourd’hui !

L'entreprise

WeMa : L’élan qu’il te faut !

Chez WeMa , nous faisons bien plus que de l’expertise : nous donnons aux entreprises et à nos collaborateurs l’impulsion pour aller plus loin . 430 Talents, 21 Sites, Une Énergie Collective Au Service De Nos Clients – Entrepreneurs, Dirigeants, Particuliers – Pour Les Accompagner à Chaque Étape, Avec Une Approche 100 % Full Service

• Expertise comptable
• Audit & Commissariat aux comptes
• Juridique
• Gestion sociale
• Gestion de patrimoine
• M&A (acquisition/cession)

Notre engagement ? T’offrir un environnement où tu pourras évoluer, innover et faire la différence, entouré(e) d’une équipe soudée et bienveillante. Ici, chaque idée compte, chaque talent a sa place.

Les valeurs WeMa : professionnalisme, audace, esprit d’équipe et bienveillance.

Ton avenir, c’est ici.

Envie de booster ta carrière ? Rejoins WeMa et prends de l’avance dès aujourd’hui !

PRENEZ LES COMMANDES ET EMBARQUEZ-VOUS VERS L'AVENTURE WEMA

Vous êtes en Master RH et vous cherchez un stage qui vous donne enfin une vision complète du métier ; pas juste un bout de la chaîne ?

Rejoignez notre équipe RH pour 6 mois d'immersion totale dans un environnement multi-sites, aux côtés de professionnels qui ont à cœur de transmettre. Recrutement, GEPP, paie, RH généraliste : vous touchez à tout. Ici, stagiaire ne veut pas dire spectateur.

QUELLES SERONT VOS MISSIONS ?

Intégré(e) à une équipe RH de 8 collaborateurs, vous découvrez la fonction RH dans toute sa diversité :

Recrutement

• Participation au processus de recrutement de A à Z : rédaction d'annonces, sourcing, préqualifications téléphoniques, suivi des candidatures
• Appui à la gestion des relations écoles et au développement de l'attractivité employeur

GEPP — Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels

• Contribution aux travaux de cartographie des compétences
• Participation aux réflexions sur les plans de succession et les parcours d'évolution interne
• Appui sur les revues de talents selon le calendrier RH

Paie & administration du personnel

• Découverte des processus d'administration RH : entrées, sorties, modifications contractuelles
• Interface avec le service paie pour comprendre les flux et les enjeux de conformité
• Participation au suivi des indicateurs RH (absentéisme, congés, masse salariale…)

RH généraliste

• Appui aux Responsables RH dans leur accompagnement des managers au quotidien
• Contribution au déploiement de la politique RH sur le périmètre du groupe
• Participation à des projets RH transverses selon les priorités du moment

LE PASSAGER IDÉAL

Vous préparez un Master 1 ou Master 2 en Ressources Humaines, Droit social ou équivalent, et vous voulez transformer vos acquis académiques en vraies compétences terrain.

Ce Qui Fera La Différence

• Un sens du dialogue et une vraie aisance relationnelle
• De la rigueur, de la discrétion et un respect absolu de la confidentialité
• Une capacité à jongler entre plusieurs sujets sans perdre le fil
• De la curiosité, de l'initiative et l'envie de comprendre avant d'exécuter
• Une sensibilité business et une orientation terrain

Stage de 6 mois ; niveau Bac+4 / Bac+5.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Parce que vous ne ferez pas que de l'administratif, vous participerez à de vrais projets RH à impact.

Parce que vous serez entouré(e) d'une équipe engagée qui prend le temps d'expliquer, de partager et de faire grandir.

Et parce qu'un stage généraliste dans un groupe multi-sites, ça s'appelle une vraie ligne sur un CV.