STAGE - KEY ACCOUNT MANAGER H/F
BORDEAUX, 33
il y a 5 jours
Révèle ton potentiel au sein d’une entreprise qui te fait grandir dès le premier jour !
Intégré à l’équipe Marketplace Maison, tu auras à cœur de gérer le développement des ventes d’un portefeuille de vendeurs internationaux qui te sera confié. Ton objectif : créer une relation commerciale afin de booster les ventes et fidéliser les vendeurs.
Responsabilités
- Participer à des actions de réactivation de vendeurs inactifs (prise de contact, qualification du potentiel, mise à jour des informations) et reprise de vendeurs déjà suivis.
- Analyser la performance commerciale de chaque vendeur (volume de ventes, nombre d’unités vendues, performance produits, couverture d’offre, etc…).
- Identifier et formaliser des opportunités de développement commercial (élargissement d’assortiment, amélioration de fiches produits, opportunités de mise en avant).
- Négocier des avantages concurrentiels.
- Réaliser régulièrement des benchmarks et veilles concurrentielles.
- Mettre à jour les reportings commerciaux existants et contrôler la cohérence des données (dashboards de pilotage, fichiers de suivi vendeurs).
- Préparer des supports d’animation commerciale (présentations, synthèses, tableaux de suivi).
Compétences requises
- Issu d’une école de commerce ou d’une formation équivalente, avec une forte affinité pour le e‑commerce et la distribution.
- Excellent relationnel, forte capacité d’écoute et de négociation.
- Bonne priorisation des tâches.
- Bon esprit analytique et maîtrise du Pack Office (Excel et PowerPoint).
- La maîtrise de l’anglais est un plus.
Avantages
- Télétravail jusqu’à 2 jours par semaine pour un meilleur équilibre.
- 1 journée d’absence rémunérée chaque mois.
- Carte tickets restaurants.
- Un BDE Cstudent pour animer la communauté étudiante (afterworks, événements, entraide).
- Formations bureautiques pour booster tes compétences.
- Réductions exclusives sur le site Cdiscount.
- Accès aux offres CSE (cinéma, parcs de loisirs, concerts).
- Remboursement à hauteur de 50 % des titres de transport.
- Gratification mensuelle selon ton niveau d’études.
Diversité et inclusion
Nous valorisons la diversité des talents et garantissons l’égalité des chances. Nous encourageons les candidats en situation de handicap à postuler et à rejoindre notre collectif.
L’offre est à pourvoir à partir de juillet pour un stage de 6 mois .
#J-18808-Ljbffr
Entreprise
Cdiscount
Plateforme de publication
WHATJOBS
Offres pouvant vous intéresser
BORDEAUX, 33
il y a 5 jours
BORDEAUX, 33
il y a 13 jours
BORDEAUX, 33
il y a 5 jours
BONDUES, 59
il y a 10 jours