[STAGE] - Juriste d'entreprise (H/F) / In-house counsel intern (F/M)

Missions principales :

• Relecture et rédaction d’accords de confidentialité et de contrats d’achat.
• Participation à la mise en place d’un guide contractuel (lignes directrices pour la rédaction et la négociation).
• Suivi et synthèse, si pertinent, des dernières informations juridiques.
• Recherche et rédaction de notes juridiques à destination de non-juristes sur divers sujets.
• Rédaction ou mise à jour de politiques juridiques, par exemple : diligence raisonnable sur les batteries, gestion des données personnelles, gestion des contrats.
• Soutien au fonctionnement du système de gestion des contrats.
• Assistance aux membres de l’équipe juridique sur les différents sujets relevant du département juridique : droit des sociétés, assurances, immobilier, propriété intellectuelle, conformité.

Main Responsibilities :

• Review and draft non-disclosure agreements and purchasing agreements.
• Support the development of a contract handbook (including drafting and negotiation guidelines).
• Monitor and summarize, when relevant, the latest updates on legal matters.
• Conduct research and prepare legal memos for non-lawyers on various topics.
• Draft or update legal policies, such as battery due diligence, personal data management, and contract management.
• Support the operation of the contract management system.
• Assist legal team members with various topics under the legal department’s responsibility, such as corporate law, insurance, real estate, intellectual property, and compliance.

Compétences requises :

Savoirs / Savoirs-faire :

• Bonne compréhension du droit des contrats et de la logique qui sous-tend les différentes lois applicables.
• Logique mathématique.

Qualification :

• Master 2 en droit des affaires en cours

Comportement clé :

• Rigueur et pragmatisme.
• Capacité à comprendre et à résumer les réglementations pertinentes.
• Forte motivation à partager les connaissances juridiques avec les partenaires métiers et à mettre en place des outils adaptés.
• Curiosité et ouverture d’esprit.

Les "plus" qui font la différence :

• Proficient communication abilities, both verbal and written, in French and English.
• Possesses a strong enthusiasm for technology and innovation.
• Dedicated and proactive with a strong commitment to taking initiative.

Required Skills :

Knowledge / Know-how :

• Good understanding of contract law and the logic sustaining the different applicable laws.
• Mathematical logic.

Qualification :

• Currently pursuing a Master’s degree (Master 2) in Business Law.

Key Behaviors :

• Conscientiousness and pragmatism.
• Ability to comprehend and summarize relevant regulations.
• Strong motivation to share legal knowledge with business partners and to implement appropriate tools.
• Curiosity and open-mindedness.

Some extra skills which make a difference :

• Proficient communication abilities, both verbal and written, in French and English.
• Strong enthusiasm for technology and innovation.
• Dedicated and proactive, with a strong commitment to taking initiative.

Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.