Stage - Ingénieur Amélioration Continue Flux Logistiques Production Emulsions F/H

Poste

Souhaitez-vous rejoindre la Maison des rêves ? Dans cette Maison, nous connaissons notre raison d’être qui est de rendre le monde plus beau et plus heureux, à l’instar du vœu le plus cher de Christian Dior.

En nous rejoignant, vous consoliderez notre vision : celle de devenir la Maison la plus désirable au monde, une référence absolue du luxe à la française, un symbole de joie et d’espérance.

Cette Vision est portée par nos six valeurs que vous incarnerez au quotidien en tant que créateurs de rêves, des valeurs qui nous engagent et nous définissent.

• Créer avec Passion
• Savoir-faire Ensemble avec Joie
• Exceller pour un Luxe Ultime
• Conquérir avec Audace
• Faire Triompher l’Inclusivité
• S’Engager et Agir pour Réenchanter le monde

Vous recherchez une entreprise de passion et d’innovation, dans laquelle vous vous épanouirez au sein d’équipes dynamiques et d’expertises ?

Missions

Le stagiaire évoluera au sein de l’Unité de Production Emulsions, qui conditionne pour Parfums Christian Dior les produits de soins, mascaras, gloss et fonds de teint.

Rattaché(e) à la cheffe de service de production, il/elle interviendra plus particulièrement au sein de l’atelier flux (logistique interne et laveries), actuellement en transformation.

Ce nouvel atelier regroupe les équipes logistiques des SAS et les laveurs afin de créer des synergies et professionnaliser ces activités, en étroite collaboration avec les lignes de production et les équipes d’ordonnancement.

L’objectif du stage est d’accompagner la structuration et la transformation de l’atelier flux en formalisant les processus, routines et indicateurs de performance.

Le/la stagiaire contribuera à l’optimisation des flux internes et à la stabilisation du plan de production, notamment via l’analyse des causes de variabilité et la mise en place d’actions d’amélioration en collaboration avec les équipes opérationnelles.

Vos Principales Missions Seront De

• Optimiser les routines d’animation de la performance et les instances de pilotage
• Cartographier les flux actuels et identifier les irritants ainsi que les leviers d’optimisation
• Identifier les gisements de sécurité, productivité et sérénité des équipes et piloter les plans d’action associés
• Accompagner les projets de réorganisation des SAS logistiques
• Contribuer à la stabilisation du plan de production via l’analyse des causes de changements de planning

Profil

Vous préparez un diplôme Bac+5 (école d’ingénieur ou master universitaire) avec une spécialisation en génie industriel, supply chain, logistique ou amélioration continue.

Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel avec une forte dimension terrain et transformation organisationnelle.

Vous avez ces compétences transverses qui s’alignent avec nos valeurs :

• Créer avec Passion & Exceller pour un Luxe Ultime : Vous êtes rigoureux(se), méthodique et structuré(e) dans la formalisation de processus et d’indicateurs
• Vous disposez d’une forte capacité d’analyse des flux et savez cartographier des processus afin d’identifier les leviers d’optimisation
• Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office, Power BI apprécié) pour le pilotage de la performance
• Savoir-faire Ensemble avec Joie & Faire Triompher l’Inclusivité : Vous êtes à l’aise pour travailler avec des équipes opérationnelles (logistique interne, production, ordonnancement)
• Vous savez partager vos analyses et accompagner le changement de manière pédagogique et structurée
• Conquérir avec Audace & S’Engager pour Réenchanter le Monde : Vous êtes autonome, force de proposition et orienté(e) amélioration de la performance
• Vous aimez optimiser l’existant, structurer des méthodes durables et accompagner les transformations organisationnelles

Information à l'attention des candidats

L'inclusion n'est pas seulement un principe noble, mais le fondement même de notre excellence. Dans un monde où nos clients, nos talents et nos idées émanent d'horizons de plus en plus diversifiés, notre diversité constitue notre force.

Chez Parfums Christian Dior, cela se traduit par une Maison où chacun se sent respecté, accueilli et valorisé, quelles que soient ses singularités. Nous en sommes convaincus : une Maison qui reflète cette diversité est une Maison durable et dynamique, solidement ancrée dans le rêve et la réalité.

L'inclusion ne se décrète pas ; elle se vit au quotidien. Et grâce à nos collaborateurs, nous progressons concrètement : chaque jour, nous nous engageons à ouvrir nos portes à des talents issus de milieux variés, qu'il s'agisse de handicap, de diversité culturelle ou de genre.

(Si vous avez besoin d’aménagements spécifiques durant le processus de recrutement, n'hésitez pas à le mentionner dans votre candidature.)