Stage en Communication Interne H/F

Les missions du poste

Depuis 2004, Chronodrive s'est imposé comme un acteur incontournable du drive, en facilitant le quotidien de ses clients: des courses directement dans le coffre ou livrées à domicile. Dans notre équipe, l'innovation fait partie du quotidien et chaque collaborateur contribue à faire bouger les lignes.

Nous recherchons un(e) stagiaire en communication interne pour 2026. Durée: 2 à 6 mois. Démarrage: mai ou septembre 2026.

En tant que chargé(e) de communication interne stagiaire, vous participerez à faire vivre l'information en interne et à renforcer la cohésion des équipes.

Vous serez au cœur de deux piliers: l'intranet et l'événementiel.

• Intranet : mettre à jour régulièrement le contenu et proposer des améliorations pour optimiser l’expérience utilisateur afin de rendre l’information claire, accessible et agréable à consulter.
• Événementiel : participer à la conception, la planification et l’organisation d’événements internes (anniversaire Chrono, barbecue… ) en lien avec le Comité des événements, créer les supports de communication (invitations, mails, programmes), et être présent(e) sur la partie logistique (accueil, gestion des participants).
• Missions transverses : soutenir la mise en œuvre du plan de communication interne, contribuer à la marque employeur via LinkedIn, et intervenir sur certains projets transverses en assurant leur communication.

Le profil recherché

• Étudiant(e) Bac +4/5 en communication/marketing à la recherche d'un stage pour mettre en pratique ses compétences.
• Maîtrise des logiciels de PAO (Photoshop, InDesign, Illustrator), du Pack Office et bonnes capacités rédactionnelles.
• Passion pour le graphisme, le design et, idéalement, connaissance du montage vidéo.
• À l’aise à l’écrit comme à l’oral, créatif(ve), sens du détail et toujours plein(e) d’idées pour transmettre les bons messages au bon moment.
• Autonome, capable de prendre des initiatives, apprécie le travail en équipe, la proposition, le test et l’amélioration, et s’intéresse à l’impact concret de ses actions.
• Engagement envers l'égalité, la diversité et l’inclusion: nous favorisons l’insertion des personnes en situation de handicap et étudions chaque candidature à compétences égales.

Avantages et rémunération

Gratification de stage.