Stage - Data & AI Strategy

À propos du poste

Dans le cadre du développement du cabinet, nous recherchons un.e stagiaire Data Strategy afin de renforcer l'équipe Data & Strategy.

Les directions data de nos clients sont en pleine transformation et vous accompagnera pour leur transformation data et IA dans un contexte économique challenging.

Après formation interne à notre méthodologie et à notre offre, vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement de nos clients sur leurs enjeux stratégiques et opérationnels liés à la data & l’IA.

Responsabilités

• Analyser les besoins des clients : comprendre, structurer et analyser des problématiques complexes.
• Construire des livrables stratégiques : rédiger et présenter des propositions commerciales, supports avant‑vente et slides de recommandations claires et percutantes.
• Support aux équipes : collaborer avec les consultants pour identifier des insights pertinents et produire des livrables impactants.
• Contribuer à des projets stratégiques et opérationnels : participer à des missions touchant à l’optimisation des processus métier via la data ou à l’accompagnement au choix d’outils technologiques.
• Contribuer aux axes de croissance du cabinet (M&A et développement international) en étant rattaché à un manager direct et aux seniors.

Formation et expérience

Formation : Bac +5 en école de commerce ou formation équivalente, avec spécialisation ou orientation data un plus.

Idéalement une première expérience en stage (data / consulting).

Compétences attendues – Soft skills

• Esprit analytique, orienté résultats, rigueur, logique et approche méthodique.
• Bon esprit d’initiative, capacité à travailler de façon autonome et dynamique dans une activité en pleine croissance.
• Aisance relationnelle et capacité à interagir avec différents interlocuteurs.
• Intérêt prononcé pour l’écosystème Data & Tech (veille, apprentissage continu).

Compétences attendues – Hard skills

• Compréhension des fondamentaux en data science, analyse ou ingénierie des données.
• Sensibilité business : aptitude à relier des enjeux techniques à des problématiques stratégiques.
• Excellente communication écrite et orale.
• Capacité à produire des supports de présentation clairs et convaincants (PowerPoint ou équivalent).
• Maîtrise professionnelle de l’anglais.

Rémunération et lieu

Une indemnité fixe, attractive, basée sur votre niveau d’impact et d’expertise observé durant les entretiens. Des bureaux en plein Paris.

Égalité des chances

Chez Elevate, nous valorisons la diversité et l’inclusion. Handi Accueillante, Elevate développe une politique active d’emploi et d’insertion des personnes en situation de handicap. Nous encourageons toutes les candidatures et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Accessibilité

Si vous avez besoin d’un dispositif spécial à l’emploi (situation de handicap) ou d’une autorisation de travail sur le territoire français, faites‑le nous part le plus tôt possible afin que les démarches administratives ne ralentissent pas votre arrivée chez nous.