Stage - Chargé ou chargée de communication numérique (Nouvelle fenêtre)

Postuler à l'offre : Stage - Chargé ou chargée de communication numérique

Informations sur l'offre :

Réf : S--2386Stage

Service développement et ressourcesSous-direction Grand Patrimoine de Loire-Atlantique11 rue du château de l'éraudière

La Direction culture et patrimoine met en œuvre la politique culturelle départementale. Cette dernière se décline autour de grands engagements: le soutien aux artistes et aux acteurs culturels dans toute leur diversité, la favorisation de l’accès à la culture pour le plus grand nombre (grâce à des dispositifs transversaux autour de l’éducation artistique et culturelle, du lien culture-social, des pratiques amateurs), l’accompagnement des territoires (avec notamment les projets culturels de territoire et le développement du réseau lecture publique). La valorisation du patrimoine participe aussi de cette politique à travers l’entretien et l’ouverture au public des propriétés départementales monuments historiques (châteaux de Clisson et de Chateaubriant, Domaine de la Garenne-Lemot, Folies Siffait…) ainsi qu’avec la mise en valeur des collections départementales (Musée Dobrée, Archives). Politique transversale par définition, la culture participe à l’ensemble des enjeux éducatifs, sociaux, citoyens et écologiques portés par le Département de Loire-Atlantique dans le cadre de son projet stratégique.

Vos missions viennent en appui et en complément des missions présentes au sein de l’unité Développement et relations visiteurs, en termes de communication numérique.

Activités principales :

Missions de community manager en lien avec le chargé de communication numérique :

• Produire des contenus (photos, vidéos) de communication et de médiation numérique pour les réseaux sociaux.
• Accompagner notamment le lancement récent des comptes Instagram des châteaux de Châteaubriant et de Clisson, ainsi que le domaine de la Garenne Lemot
• Suivre et alimenter le calendrier de publications
• Participer à la fidélisation des communautés de Grand Patrimoine de Loire-Atlantique et des sites patrimoniaux en animant la communauté et en maintenant la réputation en ligne (commentaires)
• Établir des évaluations : statistiques quantitatives et qualitatives
• Accompagner le développement technique et fonctionnel des comptes et de la présence en ligne des sites patrimoniaux
• Maintenir une veille sur les tendances et les dynamiques de community management des établissements patrimoniaux

Déplacements occasionnels sur les sites de Grand Patrimoine de Loire-Atlantique (Nantes, Clisson, Gétigné, Châteaubriant)

Autres informations : Bureau partagé, stage gratifié

Démarrage en septembre 2025 - durée 6 mois

Profil et expérience

• Master 1 ou 2 communication, culture et/ou patrimoine
• Universités, écoles de communication

Compétences attendues

• Maîtrise de l’orthographe et de la grammaire
• Qualités rédactionnelles
• Créativité, force de proposition
• Sens visuel et goût pour le graphisme
• Qualités relationnelles, goût pour le travail en équipe et en transversalité
• Connaissance de Capcut, de Canva et de la suite Adobe sont un plus

Avantages liés au poste

Participation employeur sur l’abonnement transports en commun

Vous êtes intéressé·e ?

Merci de nous adresser votre candidature au plus tard le 31/07/2025.

Céline Parois Assistante recrutement Pierre Pauline Maré

Pourquoi travailler au Département de Loire-Atlantique ?