Stage - Chargé(e) de recrutement interne - Anglais courant (H/F/D)

Au quotidien

• La participation au processus de recrutement sur l’ensemble du périmètre (France et international)
• La rédaction et mise en ligne d'annonces, et la recherche de profils sur différents Jobboard ou réseaux sociaux professionnel, incluant LinkedIn Recruiter
• La réalisation des entretiens téléphoniques
• D’autres missions pourront également s’ajouter, en fonction de vos appétences

Parlons de vous

• Futur diplômé(e) d'une formation RH ou équivalent, le domaine du recrutement vous intéresse particulièrement
• Vous êtes proactif(ve) et souhaitez découvrir de nouveaux environnements et de nouveaux postes
• Vous êtes autonome, rigoureux(reuse) et orienté(e) résultat
• Vous avez un bon niveau d'anglais (B2 minimum)
• La maitrise de l'allemand est un vrai plus

Qui sommes-nous ?

Technology & Strategy est une société de conseil Européenne de plus de 3500 collaborateurs présente en France et à l’international.

En pleine expansion, T&S est spécialisée dans trois grands domaines d’expertise (Transformation Digitale, Conseil en performance opérationnelle et Systèmes Embarqués), afin d’implémenter des solutions plus intelligentes, plus sûres et plus écologiques, sur les défis d’aujourd’hui et de demain.

Et c’est dans cet environnement aux relations humaines fortes, à l’expertise reconnue et aux nombreuses opportunités d’évolution que nous vous invitons à vous développer et à accompagner la croissance du groupe !

Notre environnement de travail

• Certification Happy At Work 2023 (et depuis 2019)
• Nous attachons de l'importance à l'inclusion et à la diversité, grâce à notre politique RSE (charte mécénat, charte de la diversité, cours de sport, ateliers bien-être, et beaucoup d’autres projets…)
• Un accompagnement de carrière avec un suivi RH et des formations personnalisées

Prêt(e) à relever le défi ?

Alors n’attendez plus et envoyez-nous votre CV dès aujourd’hui !

Nous reprendrons ensuite contact avec vous rapidement

Nos postes sont ouverts aux personnes bénéficiant d’une reconnaissance de travailleur handicapé. T&S Groupe encourage la diversité et l’égalité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés H/F sont pris en considération pour un emploi sur un pied d’égalité.