Stage - Chargé.e de Recrutement Brands - Juillet 2026
Stage - Chargé.e de Recrutement Brands - Juillet 2026
Lieu: Paris, 75, FR
Type d'emploi: Stage
Puig est un acteur majeur de l'industrie mondiale de la mode et de la beauté. Nous avons un large portefeuille de marques de luxe reconnues, dans les domaines de la mode, du parfum, du maquillage, du soin et du bien‑être. Fondée il y a plus de 100 ans, Puig est une entreprise familiale avec un engagement à long terme envers ses marques et nos parties prenantes.
L'opportunité
Vous serez rattaché.e au Chargé Ressources Humaines Brands Prestige et aurez comme principales missions d’assister l’équipe tout au long du processus de recrutement des stagiaires et alternants pour les marques Prestige et Niches du portefeuille de marques Puig.
Ce que vous aurez à faire
RECRUTEMENT ET SUIVI DES STAGIAIRES ALTERNANTS (75%)Vous rédigerez et diffuserez des annonces et assurerez une stratégie de sourcing efficace pour nos besoins de stages et d’alternances.
Vous effectuerez des entretiens de recrutement et le suivi des candidatures.
Vous assurerez une excellente expérience candidat tout au long du processus de recrutement.
Vous serez en charge de la partie administrative liée aux recrutements des stagiaires et alternants (gestion de convention de stage / contrats d’apprentissage, onboarding digital, facturation à l’OPCO …).
Vous assurerez les points de suivi de stage ainsi que des sessions collectives de feedbacks.
Vous organiserez des évènements d’entreprise et de socialisation pour les stagiaires et alternants.
Vous assurerez l’organisation de sessions collectives de recrutement.
En tant que véritable membre de l’équipe, vous travaillerez en étroite collaboration avec nos managers, nos interlocuteurs RH et nos parties externes (candidats, prestataires, etc.).
Soutenir le déploiement des campagnes de communication interne.
Assurer le suivi des réalisations des formations obligatoires.
Créer des viviers de talents pour les prochains recrutements.
Contribution à l’amélioration de nos processus RH.
Liste non exhaustive et soumise à l’actualité du pôle RH.
Nous serions ravis de vous rencontrer si vous avez
De formation supérieure (Master 1 / Master 2) avec une spécialisation en Ressources Humaines.
Vous avez un premier stage réussi dans le domaine du recrutement ou des Ressources Humaines.
Vous parlez couramment le français et l'anglais.
Vous êtes organisé.e, rigoureux.se, méthodique et proactif.ve.
Intérêt pour le secteur du luxe et de la cosmétique.
Ce que vous allez aimer chez nous
- Une culture de travail entrepreneuriale, créative et accueillante
- Des opportunités d'apprentissage et de développement
- Une entreprise internationale avec de nombreuses opportunités d’évolution professionnelle
- Une rémunération et des avantages compétitifs
Puig est un employeur garantissant l'égalité des chances, et tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de couleur, de religion, de sexe, d'identité de genre, d'orientation sexuelle, d'origine nationale, d'origine ethnique, d'âge, de handicap, d'état matrimonial, de statut d'ancien combattant ou de tout autre caractéristique protégée par la loi.
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