Stage Assistant Performance/Business Analyst (F/H)

Assistant(e) Performance/Business Analyst

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Performance/Business Analyst rigoureux(se) et analytique pour accompagner l’équipe.

Suivi de la performance trading (Current Trading)

• Participerez au processus mensuel de projection de la marge du mois en cours.
• Consoliderez et alignerez les données issues de l’outil Tableau et du P&L Groupe.
• Contribuerez à l’automatisation des outils de reporting pour simplifier et fiabiliser les mises à jour récurrentes (#industrialisation).
• Analyserez, avec le manager, les données collectées afin d’identifier tendances et écarts.
• Préparerez, en collaboration avec le manager, les supports de présentation pour illustrer les projections et tendances.

Mise en place du reporting dans Tableau

• Participerez à la production et à la mise à jour hebdomadaire du retail dashboard visant à fournir une vision claire de la performance retail en volume et en valeur des différentes filiales.
• Collecterez et consoliderez les données provenant de différentes sources.
• Travaillerez, avec le manager, directement dans Tableau pour analyser les données et identifier les incohérences ou anomalies.
• Participerez, avec l’aide du manager, à l’élaboration de rapports, ferez le suivi des développements et des recettes. Si besoin, serez en lien avec la filiale et formerez les utilisateurs.
• Assurerez la qualité et la fiabilité des reportings produits.

Suivi de l’allocation des temps (Suite ProG) et efficacité opérationnelle

• Participerez à la production de reportings interne et dédiés clients liés à la répartition du temps de l’équipe.
• Construirez, avec l’aide du manager, les rapports types et adhoc, contribuerez à l’analyse de la charge de travail et de l’allocation des ressources au sein de la Business Unit.
• Aiderez à l’amélioration des outils et processus de reporting.

Mise en place de reportings pour les filiales nouvellement intégrées

• Assurerez le suivi de la mise en place des flux.
• Piloterez la recette en lien avec les pays.

Profil recherché

Étudiant(e) en formation supérieure (école de commerce, ingénieur ou équivalent universitaire) avec un intérêt pour les data et l’analyse de données.

• Esprit analytique, structuré et orienté données.
• Forte rigueur et attention aux détails.
• À l’aise avec les chiffres.
• Bonne maîtrise du pack Office 365, en particulier Excel (niveau avancé recommandé).
• À l’aise avec la manipulation de données.
• Anglais courant (écrit et oral).
• La connaissance de Tableau ou d’un outil de data visualisation est un plus.

Qualités personnelles

• Méthodique et organisé(e).
• Autonome dans la gestion de ses missions.
• Bon esprit d’équipe et capacité à communiquer efficacement.
• Curiosité et proactivité.

Ce que vous allez apprendre

• Analyse de la performance business et financière.
• Manipulation et fiabilisation de données complexes.
• Utilisation d’outils de data visualisation.
• Travail dans un environnement international et collaboratif.

Conditions de travail

• Basé à Villeurbanne.
• Stage de 6 mois.

En rejoignant Opteven, vous bénéficierez également des avantages suivants (hors stages)

Valorisation de l’engagement

• Augmentation annuelle indexée sur votre investissement, votre comportement au quotidien et vos objectifs professionnels.
• Autres primes récompensant votre engagement (assiduité, cooptation).
• Rémunération variable comprenant respectivement la participation, l’intéressement et l’abondement sur le PERECO.
• Possibilité de devenir actionnaire de l’entreprise.

Vie quotidienne et loisirs

• Au choix : abonnement transports en commun (TCL, train) pris en charge à 80 % ou prime de covoiturage, prime vélo, prime de transport.
• Carte ticket restaurant (9,50€/jour travaillé).
• Avantages du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, tickets cinéma, clé boisson, massages, paniers de fruits…).
• Jusqu’à 10 jours de télétravail par mois (2 jours de présence obligatoire sur site /semaine).
• Récupération des jours fériés tombant le week-end sous forme de congés payés.
• 1 jour de congé payé supplémentaire au bout d’un an d’ancienneté.
• Contrat de mutuelle attractif pris en charge à 90 % par l’employeur.