STAGE - Assistant Manager Animation des ventes & Trade Marketing - Juillet 2026 - (H/F)

About The Job

Vous cherchez un stage ? Nous vous proposons bien plus qu’une candidature.Vivez le Danone Camp Lyon, l’événement qui transforme votre candidature en expérience professionnelle complète. Après un premier échange RH en visio, si vous êtes présélectionné, vous serez invité dans nos locaux pour une immersion exclusive au cœur du groupe : rencontres, échanges, découvertes… et un processus de recrutement avec une réponse sous 24 h. Le 27 mars 2026, au sein de notre siège à Limonest, vivez une journée immersive aussi pétillante qu’une Badoit : une occasion unique de trouver le stage qui vous correspond vraiment, de découvrir la réalité de votre futur quotidien et de débuter l’aventure Danone.

Au programme :

• Un entretien avec votre futur manager ; échangez sur le poste, vos ambitions, vos attentes et posez toutes vos questions.
• Des rencontres avec nos stagiaires et alternants ; projetez-vous concrètement dans votre futur stage et bénéficiez de retours d’expérience authentiques.
• Des ateliers immersifs ; plongez dans les coulisses de Danone, découvrez nos marques iconiques et imprégnez-vous de notre culture.

TES MISSIONS CHEZ DANONE

Au sein de la Direction Commerciale, l’équipe SALES EXCELLENCE accompagne la Force de Vente dans la performance commerciale sur les 4 catégories Danone (Ultra Frais, Boissons Végétales, Boisson Sans Alcool, Alimentation Infantile) et sur les 2 réseaux (Retail et AFH). Elle garantit la priorisation et la communication pour une exécution optimale de la stratégie commerciale par la Force de Vente.

Le pôle Animation des ventes centralise et est garant de la transformation des plans d’action Marques & Clients par la Force de vente, selon les priorités business établies. Ce pôle travaille en transversalité avec différents services (Equipe Client, PRGM, Activation/Shopper, Sales Développer, etc.) pour fournir à la Force de Vente tous les moyens dont elle a besoin pour viser l’excellence d’exécution sur le terrain.

Frédéric, Performance & Sales Execution Manager, vous accompagnera pour grandir au quotidien et vous épanouir dans vos missions.

• Construire nos supports d’aide à la vente pour la Force de Vente sur les circuits Retail et AFH en collaboration avec les différentes équipes (Argumentaires de vente, Catalogues produits, Argumentaires TRADE, Aide à la vente Promo). Garantir la fiabilité et la mise à disposition de ces supports dans les outils internes (30 %).
• Gérer les répartitions et envois des moyens destinés à la FDV en construisant et assurant leur bonne allocation (Bons de réduction, PLV, etc.). (30 %)
• Piloter et animer le suivi de nos moyens via les outils mis en place (10 %).
• Traiter les besoins quotidiens de la Force de Vente lien avec les prestataires et la FDV, suivi des livraisons, construction et suivi des quotas merchandising (intérimaires). (30 %).

LES + DE CE STAGE

• Jusqu’à 2 jours/sem de télétravail
• Remboursement intégral de votre pass TCL
• L’accès au programme "Vendredi je grandis" : un programme de développement et d’accompagnement sur mesure chaque vendredi après‑midi, couvrant des sujets tels que la carrière, les soft skills et les hard skills.
• Une gratification allant de 1 300 € (Bac+4/M1 et césure) à 1 500 € (Bac+5/M2 et stage de fin d’étude) brut/mois.
• Avantages du site – cantine, salle de sport, parking vélos

About you

• Disponible à partir de juillet 2026 pour une durée de 6 mois
• De niveau Bac+4/5 en université, école de commerce ou école d’ingénieur
• Rigoureux, fiable et agile, avec une bonne gestion de la transversalité; collaboratif, créatif et capable de s’adapter à un environnement dynamique.
• Intégrant une équipe au cœur de la transformation des plans d’action de la Direction Commerciale; orienté business, à l’écoute et réactif sur les sujets.
• Une expérience en Direction Commerciale ou en tant que Chef de Marché est fortement recommandée.
• Bonne maîtrise du Pack Office requise.

About us

Pendant votre stage, vous préférez prendre des notes ou prendre des initiatives ?

90 % de nos stagiaires et alternants estiment que Danone offre un environnement de travail propice à l’évolution professionnelle grâce aux responsabilités, à l’autonomie et aux formations accordées (source Happy Trainees).

REJOINDRE DANONE C’EST…

• Rencontrer des Danoners aux personnalités singulières, profils divers et parcours professionnels variés.
• Grandir dans des environnements différents : sites de production, bases logistiques, centre de recherche et innovation ou encore sièges sociaux.
• Se construire un parcours de carrière sur mesure, adapté à votre personnalité, vos compétences et vos envies.
• Apprendre grâce à des missions responsabilisantes, riches et apprenantes.

Les Danoners ont la parole ! Découvrez le témoignage de six Danoners aux métiers et parcours très différents. Vous n’êtes pas prêt d’arrêter de grandir ?

Vous souhaitez en savoir plus sur le quotidien des Danoners ? Viens grandir à nos côtés et retrouvez toutes nos actualités, conseils et informations sur notre site careers.danone.com, notre page LinkedIn ou notre compte Instagram @danonetalentfrance.