STAGE : Assistant chargé de communication & événements – Siège Monde Citroën

STAGE : Assistant chargé de communication & événements – Siège Monde Citroën

Après avoir entièrement renouvelé sa gamme, en 2026, la marque Citroën vise le déploiement d'activations et de communications pour mettre en avant son offre produit et rebâtir une relation de confiance avec ses clients. La mission du service Communication est d'assurer la visibilité de la Marque, de sa gamme, de son histoire dans les médias nationaux et internationaux ainsi que en interne du groupe Stellantis.

Description de la mission

L'objectif du stage est d'accompagner l'équipe dans la mise en œuvre des actions définies au plan de communication, la gestion et la rédaction de contenus éditoriaux pour des communications globales, internes et externes. Les missions principales sont :

• Rédiger des contenus de communication : articles, communiqués de presse, newsletters…
• Participer à la stratégie éditoriale et à la planification des contenus.
• Collaborer avec les équipes internes et les partenaires pour garantir la cohérence des messages.
• Participer à l'organisation d'événements (Mondial de l'Automobile Paris, réunions managériales, expositions et essais véhicules…) et à la préparation de supports de communication associés.

Profil recherché

Excellentes compétences rédactionnelles et orthographiques, capacité à structurer et synthétiser l'information, esprit d'équipe, rigueur, autonomie, créativité, curiosité, sens de l'initiative, intérêt pour le secteur automobile, capacité à travailler en mode projet, maîtrise du français et de l'anglais (écrit/oral), maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint). Niveau de diplôme : Bac+4/5 en école de commerce, école d'attaché de presse, journalisme, communication ou DESS Communication.

Durée du contrat

6 mois (Juillet à Décembre 2026)

Localisation

Europe, France, Ile-de-France, Yvelines (78)

Égalité et diversité

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permet de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.