Spécialiste RH (H/F)

Les missions qui vous attendent

Le DIEM Le Chevalon accompagne des jeunes âgés de 6 à 23 ans en situation de handicap moteur avec ou sans troubles associés et des jeunes présentant des Troubles du Spectre de l’Autisme (TSA).

Ce Dispositif IEM est réparti sur différentes structures en Isère (Voiron, Voreppe, Eybens, Grenoble...). Son objectif est d'adapter les modalités d'accueil et de scolarisation aux besoins évolutifs des jeunes.

Sous la responsabilité de la directrice et RRH site, en lien étroit avec l’encadrement du Pôle, vous assurez la gestion administrative du personnel.

Vos Missions Principales

• Assurer la gestion administrative du personnel (entrées& sorties, santé, administration RH, contrats de travail)
• Assurer le 1er niveau de réponse en matière de règles sociales.
• Assurer la saisie des données RH dans le logiciel PLEIADES.
• Travailler en lien étroit avec le service paie, consolider la prépa paie.

Profil

Titulaire d’un diplôme RH Bac+3 avec expérience.

Vos Principales Qualités

• Aisance relationnelle
• Adaptabilité
• Ecoute

Compétences Transverses

• Conseil et fiabilité
• Anticipation / réactivité
• Gestion de projet

Maîtrise indispensable de outils numériques (Office 365 notamment).

La connaissance de la CCN51 est un plus.

Conditions

Type de contrat de travail : CDD à temps plein à pourvoir dès le 20 août 2026.

Lieu de travail : Voreppe.

30768 € et plus (bruts/an)

Quel est le profil idéal ?

Aucune expérience, Confirmé (5 ans et plus)

LICENCE GRH

Quelques mots pour nous présenter

APF France handicap - Auvergne Rhône Alpes

Travailler à APF France handicap, c’est prendre part à une belle aventure humaine. Nous rejoindre, c’est rejoindre des femmes et des hommes engagés, investis, qui croient en leurs actions en faveur des personnes en situation de handicap et en sont fiers.

APF France handicap est la plus importante association française, reconnue d’utilité publique, de défense et de représentation des personnes en situation de handicap et de leurs proches.

L’association agit pour l’égalité des droits, la citoyenneté, la participation sociale et le libre choix du mode de vie des personnes en situation de handicap et de leur famille.

Près de 15 000 salariés dans plus de 550 structures délégations, établissements, services et entreprises adaptées portent le projet d’APF France handicap sur tout le territoire.