Souscripteur France F/H

VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS

Travailler au service technique d'AXA Partners CLP, c'est travailler dans un cadre dynamique, en croissance et international avec un accent particulier sur l'entrepreneuriat, l'initiative et le développement personnel.

Nous recherchons un Souscripteur F/H pour intégrer la Direction Technique d'AXA Partners.

• Création d'offres sur-mesure et innovantes, en collaboration avec les inspecteurs commerciaux, destinées aux partenaires (constructeurs Auto, établissements financiers, assureurs et courtiers).
• Participation à la conception de nouveaux produits/offres.
• Tarification et réponses techniques aux appels d'offres.
• Rédaction de documents contractuels (contrats d'assurance, traités de réassurance, protocoles de distribution) avec le support du département juridique.
• Vérification de la conformité des offres et schémas de distribution à la réglementation locale, en collaboration avec les départements Juridiques et Compliance.
• Présentation des revues de souscription, en adaptant la communication aux interlocuteurs et en argumentant les positions.
• Formation et accompagnement des équipes commerciales le cas échéant.

VOTRE PROFIL

Formation Bac +4/5 en Commerce et/ou Ingénierie et/ou Actuariat et/ou Statistiques et/ou Assurances.

Expérience en Souscription, Direction technique ou Risk Management, incluant la rédaction de documents contractuels (avenants, notices, conditions générales, particulières, etc.).

Bon niveau d’anglais à l’oral et à l’écrit.

Connaissance de l’assurance Emprunteur/Prévoyance un atout, mais non obligatoire.

Autonome, force de proposition, orienté(e) clients et résultats, doté(e) de compétences analytiques et capable de s'évoluer dans des environnements complexes et techniques. Esprit d'équipe favorable à la coopération et à la fédération des interlocuteurs.

AXA Partners s’engage, à compétences égales, pour la diversité & l’inclusion.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

AVANTAGES (en fonction de l’entité d’accueil)

• Rémunération variable individuelle
• Participation / Intéressement / Actionnariat
• Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
• Couverture santé et prévoyance complète
• Produits d'assurance banque préférentiels
• Politique parentale avantageuse
• 13ème mois / Primes Vacances
• Télétravail (selon profil du poste)
• Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
• Subvention restaurant d'entreprise
• Comité d'entreprise

Nous sommes fiers d'être un employeur qui offre l'égalité des chances aux candidats et aux employés. Si vous avez des besoins spécifiques nécessitant des aménagements pendant le processus de candidature, veuillez envoyer un e-mail à AXA Partners Global HR à l'adresse suivante.

Rejoignez une entreprise qui contribue à la protection des forêts ! Chez AXA Partners, nous plantons un arbre pour chaque nouvelle recrue (en CDI).