SOHOMA - Stage ou Alternance Chargé(e) de mission RSE / Support Technique & Asset Management Mu[...]
Rejoindre SOHOMA, c’est…Intégrer un groupe hôtelier indépendant en forte croissance, réunissant 1 800 collaborateurs partout en France, animés par une passion commune pour l’hospitalité, la performance et l’innovation.
Chez SOHOMA, chaque hôtel est unique : marques internationales (Accor, Marriott, Hilton, IHG, Louvre Hôtels) et établissements indépendants (notamment la marque Orso) composent un portefeuille riche et exigeant.
Dans ce contexte, la performance ESG est un levier clé de création de valeur durable. C’est là que vous intervenez.
Rattaché(e) aux équipes techniques et asset management, vous jouez un rôle central dans le pilotage de la performance ESG, énergétique et environnementale des actifs hôteliers du groupe.
À la croisée des enjeux techniques, financiers et réglementaires, vous contribuez directement à la valorisation durable du portefeuille.
Pilotage de la performance ESG des actifs
Suivre et analyser les indicateurs ESG : énergie, eau, déchets, carbone ainsi que certains indicateurs RHConstruire et déployer des tableaux de bord de performance à l’échelle du portefeuille
Identifier les leviers d’optimisation, prioriser les actions selon leur impact technique, financier et environnemental
Support au Responsable Technique Multihôtels
Travailler en binôme sur les sujets techniques, énergétiques et environnementaux
Intégrer les critères RSE dans l’exploitation et la maintenance des hôtels
Aider à la prise de décision en combinant performance énergétique, coût global et durabilité
Contribution à l’Asset Management
Intégrer les enjeux ESG dans les stratégies de valorisation des actifs
Participer à l’élaboration et au suivi des plans pluriannuels d’investissements (CAPEX)
Prioriser les investissements selon leur impact énergétique, réglementaire et financier
Contribuer aux business plans et à l’analyse de la performance extra-financière
Participer aux audits d’acquisition et due diligence ESGConformité réglementaire
Piloter le Décret Tertiaire (OPERAT, trajectoires, plans d’actions)
Assurer le suivi des obligations réglementaires (audits énergétiques, BACS, etc.)
Anticiper les évolutions réglementaires pouvant impacter la valeur des actifs
Outils & performance énergétique
Déployer et exploiter les systèmes BACS / GTBStructurer les outils de pilotage énergétique et de reporting
Analyser les données pour améliorer la performance des bâtiments
Projets de transition & valorisation des actifs
Piloter ou contribuer à des projets d’amélioration énergétique (rénovations, équipements)
Intégrer des solutions bas carbone
Contribuer à l’augmentation de la green value des actifs
Labels, reporting & relations investisseurs
Suivre les certifications environnementales (Clef Verte, Écolabel, etc.)
Produire les reportings ESG pour le management et les investisseurs
Répondre aux exigences ESG des partenaires financiers
Accompagnement & conduite du changement
Sensibiliser et accompagner les équipes techniques et opérationnelles
Déployer les bonnes pratiques RSE au sein des hôtels
Gouvernance RSE Groupe
Contribuer à la préparation des Comités RSE / Fonds de Dotation SOHOMAAssurer le suivi et la coordination des outils RSE des marques (Accor, Marriott, etc.)
Forte appétence pour la RSE et les enjeux ESGA l'aise avec les chiffres et les outils (Excel / data - Power Bi est un plus)
Capacité à structurer, analyser et restituer des données
Capacité à challenger et interagir avec des parties prenantes variées
Bon communicant, capable d’aller chercher l’information
Proactif, curieux et orienté solution
Compréhension des enjeux financiers / immobiliers appliqués à l'hôtellerie est un plus
Poste basé à Paris, déplacements à prévoir
#J-18808-Ljbffr