SGAMI SUD OUEST 33 - DIM - Chef(fe) du Service Local Immobilier Aquitaine Nord (ST)

Identifiant (email, de type )

Mots clés (ex : Gestionnaire des Ressources Humaines Paris)

SGAMI SUD OUEST 33 - DIM - Chef(fe) du Service Local Immobilier Aquitaine Nord (ST)

Description du poste

Fonction publique d'Etat

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Bâtiment - Cheffe / Chef d’unité bâtiment – construction

Type de poste

Technique et spécialisé

Intitulé du poste

SGAMI SUD OUEST 33 - DIM - Chef(fe) du Service Local Immobilier Aquitaine Nord (ST)

Description du poste

Vos activités principales:

Placé sous l’autorité directe du directeur de l’Immobilier, en tant que chef du service local immobilier Aquitaine Nord (SLI AqN) et encadrant, vous assurez:

• - le pilotage l’ensemble des agents affectés dans son service, le SLI Aquitaine Nord y compris la Régie immobilière : coordination, supervision, gestion du plan de charge, management, conduite des entretiens professionnels;
• - la supervision de la Régie Immobilière, placée sous la responsabilité d’un contrôleur ST. La régie immobilière est un atelier qui regroupe des corps d’état (menuisiers, électriciens et métallier-serrurier). Elle produit et intervient au profit des services du SGAMI et de la PN sur l’ensemble de la zone de défense Sud-Ouest région Nouvelle Aquitaine;
• - la conduite du suivi des travaux sur les projets d’investissement lourd en liaison avec le Bureau de la Maîtrise d’Ouvrage;
• - la conduite d’opération (études et travaux) en propre de 100 K€ à 1 M€ avec l’élaboration des pièces graphiques écrites et techniques des dossiers de consultation;
• - l’élaboration de la programmation immobilière des services PN, SGAMI et EF;
• - la gestion du patrimoine en liaison avec le Bureau du Patrimoine en participant à la complétude des outils patrimoniaux,
• - élaborer et suivre la programmation P723 sur sa zone de compétence
• - le suivi les contrats de maintenance en lien avec les services et le bureau du patrimoine.

Votre environnement professionnel:

Activités du service

Placés sous l'autorité des préfectes de zone, les secrétariats généraux pour l'administration du ministère de l'Intérieur (SGAMI) sont dirigés par les préfets délégués à la défense et la sécurité (PDDS). Les SGAMI constituent le maillon indispensable entre l'administration centrale et l'ensemble des périmètres d'activités du ministère de l’Intérieur et des outre-mer à l'échelon territorial : police nationale, gendarmerie nationale, préfectures, sécurité civile, étrangers en France et secrétariats généraux communs départementaux (SGCD).

Le SGAMI sud-ouest est composé, outre de son État-major, de 5 directions.

La DIM est un service constructeur dont l’activité principale est la réalisation d’opérations immobilières et la conduite de maîtrise d’ouvrage. Elle s’implique dans la recherche de financements innovants et participe à la stratégie de maintenance bâtimentaire des services de police, de la direction générale des étrangers en France et du SGAMI SO.

Composition et effectifs du service

Intégrée au sein de la DIM (90 agents), le SLI Aquitaine Nord compte 15 agents (2 catégories A, 6 catégories B et 7 catégories C).

Liaisons hiérarchiques

Directeur

Liaisons fonctionnelles

Autres services de la DIM, plateforme régionale d’achat (PFRA), fournisseurs et entreprises.

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions:

De formation Ingénieur en bâtiment ou architecte, vous êtes un(e) Ingénieur(e) immobilier expérimenté(e) (minimum 5 ans). Vous avez une appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire en mode projet et pour l’encadrement d’un service. Des déplacements sont à prévoir

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

• Connaissances techniques
• Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise requis
• Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau pratique requis
• Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique requis
• Avoir des compétences juridiques : niveau pratique requis
• Savoir manager : niveau maîtrise requis
• Savoir s'organiser : niveau pratique requis
• Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis
• Savoir gérer un projet : niveau maîtrise requis
• Avoir l'esprit de synthèse : niveau pratique requis
• Savoir communiquer : niveau maîtrise requis
• Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
• Savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise requis
• Savoir s'adapter : niveau maîtrise requis

Fonctionnaire souhaitant manager une équipe de techniciens de cadre B, organiser le plan de charge, accompagner ses personnels dans les projets professionnels et dans leur évolution professionnelle et faire participer son service à des projets d’importance. Poste offrant une expérience professionnelle déterminante dans le cadre de son déroulement de carrière vers des postes de direction.

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation:

89 Cours Dupré de Saint-Maur

Codification RMFP pour publication:

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

Code fiche de l’emploi type1 (RMFP) : FPBAT004

Si plusieurs emplois type, temps de travail sur emploi-type 1: 50%

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP): FPBAT016

Temps de travail sur emploi-type 2: 50%

Codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

Code fiche de l’emploi type1 (REMI) : INF001A

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1:

Code fiche de l’emploi-type 2(REMI):

Temps de travail sur emploi-type 2:

Fondement juridique du recrutement

2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4) du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984)

Télétravail possible

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Gironde (33)

89 Cours Dupré de Saint-Maur - BP 30091 - 33041 BORDEAUX

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

• Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
• CRS 42 Nantes - 1 place du Maquis de Saffré, 44800 SAINT-HERBLAIN
• Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
• Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels