SGAMI SO - Gestionnaire en marchés publics immobilier
Identifiant (email, de type )
Mots clés (ex : Gestionnaire des Ressources Humaines Paris)
SGAMI SO - Gestionnaire en marchés publics immobilier
Description du poste
Fonction publique d'Etat
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Achats - Gestionnaire de marchés publics
Type de poste
Statut du poste
Intitulé du poste
SGAMI SO - Gestionnaire en marchés publics immobilier
Description du poste
Vos activités principales :
Au sein du pôle Exécution Programmation Synthèse (PEPS Immobilier), sous l’autorité du/de la chef(fe) du bureau de la comptabilité (BDLC), et en lien étroit avec l'ensemble des acteurs de la chaîne de la dépense immobilière internes et externes, il/elle:
- 1) réalise le suivi des marchés publics immobiliers (avances, acomptes, retenues de garanties, cessions de créances …);
- 2) contrôle les engagements et les dépenses (pièces justificatives, imputations budgétaires, disponibilité des crédits…) ;
- 3) gère les opérations de règlement sous applicatifs (chorus formulaire, EDIFLEX, compta-immo …);
- 4) veille au respect du délai global de paiement de l’État de 30 jours;
- 5) participe aux réunions de lancement des opérations en qualité de référent administratif et financier aux côtés du chef de projets, référent technique, et autres mises au point nécessaires;
- 5) assure l’archivage et le tutorat des nouveaux arrivants: accueil et repères (environnement de travail, équipes, règles internes), transmission des compétences (tâches concrètes et bonnes pratiques), soutien continu, évaluation formative (ajustement si besoin).
Votre environnement professionnel :
Le Secrétariat Général pour l’administration du Ministère de l’Intérieur du Sud-Ouest (SGAMI SO) assure le soutien de la Police et de la Gendarmerie nationales ainsi que du réseau des préfectures de la zone de défense et de sécurité sud-ouest (12 départements). C’est un service déconcentré du ministère de l’intérieur en charge de missions d’administration et de mutualisation de moyens qui mobilise ses compétences autour de 5 directions et d’un État-major.
Activités du service :
La direction de l’immobilier (DIM) assure, à l’échelle de la zone, l’ingénierie et la conduite des opérations immobilières de la police et de la gendarmerie nationales (et sur demande des préfectures, de la Sécurité civile, etc). Elle a aussi une mission de gestion patrimoniale de certains sites et d’assistance technique aux services dans le domaine de l’exploitation et de la maintenance des immeubles. Elle participe aux commissions d’homologation et agrément des infrastructures de tir.
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Travailler en équipe et en réseau
Déplacements sur zone
pic d’activité possible en fin de gestion
Chef(fe) de bureau:
Secrétariat DIM: /55
Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2026
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir les formulaires uniques de demande de mobilité/recrutement disponibles à ces adresses :
Descriptif du profil recherché
Composition et effectifs du service :
DIM: 90 agents environs (Bordeaux, La Rochelle, Pau, Limoges), essentiellement techniques (Ingénieurs, contrôleurs, adjoints techniques) mais aussi administratifs (attachés, secrétaires et adjoints administratifs)
PEPS Immobilier : 21 effectifs, dont 12 au sein du Bureau de la Comptabilité.
Liaisons hiérarchiques :
N+1: Chef(fe) du Bureau de la Comptabilité
N+2: Chef(fe) du pôle Exécution Programmation Synthèse (PEPS Immobilier);
N+3: Directeur/trice de l’immobilier et adjoint(e)
Liaisons fonctionnelles :
Bureaux et services de la DIM, autres directions du SGAMI SO, services utilisateurs, prestataires externes
Vos compétences principales mises en œuvre :
- Connaissances techniques :
- Avoir des compétences budgétaires et comptables :
- / niveau maîtrise - requis
- Connaître l'environnement professionnel :
- / niveau initié - requis
- Avoir des compétences en informatique -bureautique :
- / niveau pratique - requis
- Savoir-faire :
- Savoir travailler en équipe :
- / niveau pratique - requis
- Savoir s'organiser :
- / niveau pratique - requis
- Savoir analyser :
- / niveau pratique - requis
- Savoir-être :
- Savoir communiquer :
- / niveau pratique - requis
- Savoir s'adapter :
- / niveau pratique - requis
- Avoir le sens des relations humaines :
- / niveau pratique - requis
- Autres : Savoir appliquer la réglementation
- Évolution au sein de la filière administrative dans les services à composante immobilière, financière ou administrative.
Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum
Informations complémentarie
Informations complémentarie
Localisation administrative et géographique / Affectation :
89, cours Dupré de Saint Maur
Emploi type / Code fiche de l’emploi-type :
Code fiche de l’emploi type1 (RMFP) : FPFIP003
Code fiche de l’emploi type1 (REMI) : GBF002A
Fondement juridique du recrutement
2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4) du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984)
Télétravail possible
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Gironde (33)
Bordeaux
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
- Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
- Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
- Préfecture de la région d'Ile-de-France, préfecture de Paris – 5, rue Leblanc 75015 Paris
- Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels