SG - Délégué(e) de l'action sociale (94) - Cat.B H/F

SG - Délégué(e) de l'action sociale (94) - Cat.B H/F

Informations générales

Référence

Date de début de publication

07/09/2026

Directions et Services

Service des ressources humaines (SRH 3)

Description du poste

Domaine et métier

Ressources Humaines - Coordonnatrice / Coordonnateur paie/primes

Intitulé du poste

SG - Délégué(e) de l'action sociale (94) - Cat.B H/F

Fonction publique de l'Etat

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

Descriptif de l'employeur

« Au ministère de l’économie et des finances, mettez votre talent au service d’une économie forte et durable »La sous-direction des politiques sociales et des conditions de travail du Secrétariat Général élabore et met en œuvre les politiques d'action sociale et de santé et sécurité au travail au profit de l'ensemble des agents en activité et des retraités du Ministère de l’économie, des finances et de l'Industrie. Elle dispose à cet effet de réseaux déployés sur l'ensemble du territoire national.Le réseau territorial de l’action sociale est chargé de la mise en œuvre locale des prestations d’action sociale (restauration, aide au logement, vacances, aide à la parentalité principalement) et de l’organisation du dialogue social local au sein des conseils départementaux de l’action sociale. Il en assure l’animation et le secrétariat auprès des chefs de service qui les président, ainsi que la mise en œuvre des actions de proximité financées par une enveloppe de crédits dédiés. Il assure l’information des agents sur les prestations ministérielles et interministérielles.Placé sous l’autorité du bureau SRH3A, le réseau territorial de l’action sociale est organisé en unités régionales.Chaque unité régionale est encadrée par un(e) responsable régional(e) de l’action sociale. Le ou la responsable régional(e) de l’action sociale encadre une équipe de délégués de l’action sociale, implantés dans son ressort territorial.

Description du poste

Sous l’autorité du responsable régional de l’action sociale, vous participez à la mise en œuvre des prestations de l’action sociale ministérielle dans la région où vous êtes implanté(e).Dans le cadre de l’organisation arrêtée par le responsable régional de l’action sociale, vous serez chargé des missions suivantes :

• Vous êtes chargé(e) d'une mission de délégué de proximité pour le département du Val-de-Marne : vous assurez le secrétariat et la préparation des réunions du conseil départemental de l'action sociale, instance de dialogue social. Vous proposez et assurez le suivi des actions locales (arbre de Noël, consultations spécialisées et conférences, sorties actifs et retraités, mini-séjours enfants, soutien scolaire et mini-colonies) : établissement des devis et conventions, suivi des factures, établissement des service faits. Vous êtes le point de contact des services locaux et des agents dont vous assurez la bonne information sur les prestations. Vous êtes le relais local des référents thématiques de la région pour la mise en œuvre des prestations d’action sociale. Vous assurez le déploiement de la communication de l’action sociale dans ce département.

Le contenu de la présente fiche de poste est susceptible d'évoluer au regard de l'organisation régionale définie par le responsable régional de l'action sociale.

Conditions d'exercice particulières

L'exercice des missions de délégué de proximité implique des déplacements dans les services du ministère implantés dans le département ainsi que des déplacements ponctuels à Paris.

Description du profil recherché

Connaissance de l'environnement professionnel de la restauration fortement souhaitéeMaîtrise des outils bureautiques.Le poste requiert une appétence et des connaissances également dans le domaine de l'action sociale.

Compétences

• CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
• CONNAISSANCES - Environnement administratif, institutionnel et politique
• SAVOIR-FAIRE - Conseiller une personne, un groupe
• SAVOIR-FAIRE - Maîtriser les délais
• SAVOIR-FAIRE - Mettre en œuvre une règle, une norme, une procédure, un protocole
• SAVOIR-FAIRE - Prendre en compte un contexte, une contrainte, une complexité
• SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
• SAVOIR-FAIRE - Travailler en réseau
• SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
• SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe
• SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 4 Baccalauréat

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Français (Maîtrise)

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Val de Marne (94)

DDAS - Centre des finances publiques - 1, place du Général Pierre Billotte - 94040 CRETEIL CEDEX

Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre

Yves RUELLE -