Setter

Tu veux rejoindre une équipe passionnée et expérimentée , spécialisée dans la croissance et le marketing pour agences, Saas B2B et cabinet de conseils ?

On cherche 1 à 2 Setters LinkedIn Outbound pour générer des RDV ultra qualifiés et contribuer directement à notre expertise reconnue

Ici, pas de hype ni de scaling agressif : tu rejoins une équipe chouette , professionnelle et agile, où tes actions comptent vraiment. En plus de cela on s'occupe du sourcing

Critères de réussite :

• Générer des RDV ultra qualifiés et pertinents.
• Respecter nos process tout en apportant tes idées pour optimiser le funnel.
• Comprendre le contexte marketing et positionner la conversation pour qu’elle mène au résultat.
• Engager les prospects sur LinkedIn : likes, commentaires, réponses aux messages et messages privés.
• Identifier et qualifier les prospects selon notre ICP (profil idéal client).
• Prendre des RDV ultra qualifiés pour l’équipe de closing.
• Participer à l’optimisation du funnel marketing et partager tes retours.
• Maintenir le CRM et suivre les KPIs pour améliorer tes performances.
• Apprendre et progresser avec notre Head of Setter, en bénéficiant de l’expertise de toute l’équipe.

Profil recherché

• À l’aise à l’écrit et à l’oral, avec un vrai sens de la relation.
• Curieux.se, autonome et motivé.e par la performance.
• Capable de comprendre les enjeux marketing et de positionner la conversation avec pertinence.
• À l’aise avec LinkedIn et les outils digitaux (CRM, Sales Navigator, pharow et tableaux de suivi).
• Expérience en prospection ou setting appréciée mais pas obligatoire si tu es motivé.e.
• Esprit d’équipe, sens de l’expertise et envie d’apprendre auprès de professionnels expérimentés.

Rémunération & avantages

• Fixe : 1 000 € / mois + 3 % après 2 mois selon tes résultats.
• Variable : 7 % sur nos offres dès le départ.
• Formation continue et accompagnement par notre Head of Setter.
• Travailler dans une équipe chouette et experte , avec des process clairs et un vrai rôle dans la performance commerciale.
• Opportunité d’évolution vers Lead Setter ou responsabilités stratégiques

Ah et le plus important :

Être à peu près sympa et à peu près tous les jours