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Secrétaire H/F

CAVAILLON, 84
il y a 3 jours

L'association Les Matins Bleus est une association oeuvrant dans le champ de la Protection de l'Enfance depuis 1995 sur le département des Bouches-du-Rhône et du Vaucluse. Elle recrute dans le cadre d'un remplacement un(e) secrétaire à temps complet en CDD dès que possible pour l'établissement de Cavaillon pour une durée de 6 mois. Votre rôle : vous assurerez la gestion de dossiers administratifs ainsi que les tâches générales de secrétariat.

Activités principales

  • Assurer un accueil physique ou téléphonique, prendre note, orienter, renseigner, et transmettre les informations
  • Être en lien avec les partenaires sociaux
  • Classer et archiver des documents
  • Gérer les dossiers administratifs (enfants)
  • Gérer le planning des salariés en soutien de la direction
  • Assurer le suivi de la flotte des véhicules
  • Assister aux réunions et rédiger les comptes rendus
  • Associer, vérifier les factures fournisseurs avec les devis
  • Etablir les factures mensuellement à destination du Conseil Départemental

Qualités requises

  • Qualité et rigueur de l'expression écrite et orale
  • Bonne capacité d'adaptation, Travail en équipe
  • Sens de la confidentialité
  • Sensibilité à la question du handicap, des enfants / jeunes en difficultés
  • Maîtrise du Pack Office (Excel, Word)
  • La connaissance du logiciel « Interconsult » est un plus

Experience: 3 An(s)

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés

Qualités professionnelles (détails)

  • Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
#J-18808-Ljbffr
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