SECRETAIRE COMPTABLE H/F

À propos de l'entreprise

Créé en 2001, le Réseau Alliance, spécialiste du recrutement et de l'intérim, (CDI -CDD -CTT) est implanté dans 5 pays (France, Luxembourg, Espagne, Maroc, et la Suisse). Entreprise familiale, nous plaçons l'humain au coeur de notre métier. Nous accompagnons les femmes et les hommes tout au long de leur vie professionnelle.

Le Réseau Alliance, c'est avant tout un lien de confiance et de fidélité avec des groupes d'envergure internationale jusqu'aux PME régionales, dans des domaines variés. Nos 60 agences sur le territoire Français sont à votre disposition pour vous apporter un service de proximité sur mesure, dans tous types d'activité (BTP, logistique, industrie, tertiaire, finance, médical, etc.)

À propos du poste

Mission : Devenir le point d'appui central d'un dirigeant historique pour la gestion rigoureuse de ses actifs, en assurant la fluidité administrative et la protection juridique de ses intérêts.

Gestion du courrier, filtrage des appels et organisation des priorités quotidiennes. Interface avec les locataires, prestataires et partenaires bancaires. Classement, archivage et sécurisation des documents officiels du patrimoine.

• Volet Comptable & Statistiques - Suivi de la facturation et encaissement des loyers pour les différentes SCI. Analyse de revenus : Tenue de tableaux de bord financiers et établissement de statistiques de revenus. Préparation des éléments pour l'expert-comptable et suivi des flux de trésorerie.
• Volet Juridique & Contentieux - Suivi des litiges : Gestion administrative des petits contentieux (terrains, voisinage, baux) en lien avec les avocats. Rédaction de courriers juridiques, mises en demeure et suivi des procédures. Veille sur la conformité réglementaire des terrains et des baux en cours.

Contrat : Temps partiel, soit 12h/semaine. Jours travaillés : lundi, mercredi et vendredi. Horaires : 8h30 à 12h30.

Profil recherché

Compétences hybrides : Capacité à jongler entre les chiffres et le droit avec une grande agilité mentale.

Qualités relationnelles : Patience, discrétion absolue et sens du service adapté à un dirigeant senior.

Esprit de synthèse : Savoir rapporter l'essentiel d'un dossier complexe de manière claire et concise.