Sales Manager / Team Lead H/F

En tant que Team Leader, vous jouerez un rôle clé dans le développement et la réussite d’une équipe commerciale dédiée à la vente de formations professionnelles en ligne. Vous serez à la fois recruteur, coach, analyste et leader d’équipe.

Vos responsabilités principales

• Recrutement & intégration: Participer activement au recrutement de nouveaux commerciaux. Accompagner leur intégration : accueil, suivi régulier, mise en place des outils de travail.
• Management & suivi de performance: Animer des entretiens réguliers, fournir des feedbacks constructifs, piloter la montée en compétences. Analyser les résultats individuels et collectifs pour proposer des plans d’amélioration.
• Coaching & accompagnement: Transmettre efficacement les techniques de vente. Identifier les points de progrès et adapter votre accompagnement à chaque profil.
• Dynamique d’équipe & motivation: Instaurer un climat de travail stimulant et positif. Organiser des challenges, valoriser les réussites, renforcer la cohésion de l’équipe.
• Reporting & pilotage quotidien: Assurer un suivi rigoureux des performances commerciales. Produire des reportings clairs à destination de la direction.

Compétences techniques

• Expérience en vente auprès d’une cible B2B (artisan) ou B2C.
• Capacité à transmettre les techniques de vente avec pédagogie.
• À l’aise avec les outils (CRM, PowerPoint, outils d’écoute).

Qualités humaines

• Leadership naturel et esprit d’équipe.
• Énergie, exigence, bienveillance et rigueur.
• Excellente communication orale et écrite.

Expérience attendue

• Solide expérience en vente avec des résultats probants.
• Première expérience managériale appréciée.