Sales B2B
L\u2019entreprise et l\u2019environnement
L\u2019entreprise est un acteur de la gestion de patrimoine, du Family Office et de l’immobilier, s\'adressant e0 une client8e1le exigeante (entrepreneurs, h9ritiers, sportifs, cr9ateurs de contenu). Elle se distingue par une forte culture de la performance, de l\'autonomie et de la m9ritocratie, offrant de rapides perspectives d\u20199volution.
Le cadre de travail : Bureaux ergonomiques (assis-debout, Mac, double e9cran), salle de sport avec douches, salle de repos et espaces de convivialit e9 (jeux, biblioth9que).
Le poste :
Charg e9 d\u2019affaires en e9pargne salariale
Contexte :
Ce recrutement s\u2019inscrit dans le cadre du lancement d e2 e0 une toute nouvelle activit e9 B2B au sein de la structure. Ils recherchent un profil entrepreneurial pour participer activement e0 ce d9veloppement strat9gique.
Missions principales :
- Prospection et d e9veloppement : Identifier des entreprises cibles et animer un r e9seau d\'apporteurs d\'affaires (experts-comptables, avocats, courtiers).
- Conseil et vente : Analyser les besoins des dirigeants et proposer des solutions sur mesure (PEE, PER Collectif, int9ressement, participation).
- Suivi op9rationnel : Piloter l\u2019ensemble du cycle commercial, de la premi8re approche jusqu\u2019 e0 la signature et au d9ploiement des dispositifs.
Profil recherché
- Exp9rience : Parcours r9ussi en d e9veloppement commercial B2B, id9alement dans le secteur de l9pargne salariale.
- Comp9tences : Maîtrise de la prospection, de la conduite de rendez-vous avec des interlocuteurs de haut niveau (dirigeants, DRH, DAF) et de la pr e9sentation de solutions financi9eres.
- Qualit e9s : Temp9rament commercial, autonomie dans la r9solution de probl9mes, aisance relationnelle et forte orientation vers les r9sultats.