#SAISONHIVER Chargé/e de Gestion Locative - Accueil (H/F)
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#SAISONHIVER Chargé/e de Gestion Locative - Accueil (H/F) 73 - Courchevel
Offre n° 211YZHV
#SAISONHIVER Chargé/e de Gestion Locative - Accueil (H/F)
Actualisé le 04 août 2026Employeur handi-engagé
***saison hiver 2026/2027***nous recrutons un/e Chargé/e de Gestion Locative - Accueil F/H POSTE pourvoir à partir de début octobre ou début novembre jusqu'à fin avril.Rattaché/e à la Responsable Location de l'agence de COURCHEVEL 1850 et en collaboration étroite avec l'ensemble de l'équipe, vos missions principales sont les suivantes :1. Pour la partie commerciale- Procéder à l'élaboration des contrats locatifs.- Prospection clients locataires, ventes de séjours, relances des clients/prospects.- Assurer le relationnel avec les confrères et les partenaires de l'employeur.- Gérer les options locatives TO et individuels.- Gérer le planning locatif : suivi des réservations.2. Pour la partie gestion- Assurer la tenue de l'agence.- Assurer le secrétariat classique de l'agence (courrier, classement...)- Passer des options et contrats sous le logiciel de réservation.- Relancer les soldes contrats Préparation des arrivées / conciergerie pendant le séjour des clients.3. Pour la partie Accueil- Assurer l'accueil de la clientèle au sein de l'agence et au téléphone.- Assurer l'établissement et le suivi administratif des dossiers clients locataires et propriétaires.- Accompagner les clients pour la visite de biens à la location.- Assurer la visite des biens dans le but d'assurer des estimations locatives.Compétences requises :1. Qualités humaines :- Faire preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie.- Avoir un excellent relationnel, le sens du service.- Être force de proposition.- Être à l'écoute et disponible.- S'adapter et réagir rapidement aux changements, voir les anticiper.2. Compétences techniques :- Connaitre les techniques commerciales.- Identifier les différentes typologies de clients.
Ce que nous vous offronsParce qu'un poste, c'est aussi un cadre de vie, des attentions et une ambiance.
- * Un cadre de travail exceptionnelEntre lacs, sommets et villages d'altitude, vous évoluez dans un environnement rare, inspirant et préservé.
- * Des bureaux implantés au cœur des AlpesÀ deux pas des pistes, en harmonie avec notre identité montagnarde.
- * Une maison à taille humaineBienveillance, respect, entraide. chez Cimalpes, l'esprit d'équipe est bien réel, des échanges directs et une vraie proximité avec les dirigeants.
- * Un accompagnement sur-mesureFormations régulières, montée en compétences, suivi personnalisé. votre évolution est précieuse.
- * La vie en station facilitéePossibilité de logement partagés ou seuls selon les postes et les stations.
- * Un univers haut de gamme stimulantVous travaillez sur des biens d'exception, avec une clientèle exigeante, dans un environnement raffiné, en 39 heures par semaine.
- * Un ensemble d'avantages pour vous accompagnerVous bénéficierez de tickets restaurant, d'un 13ème mois, d'une prime de participation, de réductions forfait de ski, de dispositifs d'épargne avec abonnement, . pour accompagner votre quotidien professionnel.
Poste ouvert à un travailleur en situation de Handicap, Permis B obligatoire et bon niveau d'anglais demandé.
Type de contrat Saisonnier - 6 MoisContrat travail Durée du travail 39H/semaineTravail en journée
Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 2350.0 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Caractéristiques des biens immobiliers
- Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
- Présenter et valoriser un produit ou un service
- Réaliser le descriptif d'un bien immobilier
- Valoriser un bien immobilier
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau