Risk Control Officer Délégations F/H - Alternance

Responsabilités

• Animer le dispositif de maîtrise des risques de délégation en relation avec les différentes directions opérationnelles délégantes et en coordination avec les fonctions expertes Allianz (Juridique, Conformité, Résilience, Sécurité des Systèmes d'Information...)
• Accompagner les opérationnels dans la documentation des processus de supervision des délégations et des contrôles associés / Réaliser des tests d'efficacité (conception et exécution) et des revues de second niveau
• Sécuriser la définition et le suivi des plans d'actions visant à corriger les déficiences de contrôle interne relatives à la supervision des délégations
• Collecter et analyser les pertes issues de risques opérationnels concernant les délégataires, préconiser les correctifs adaptés
• Réaliser les analyses de risques préalables à la conclusion de nouvelles délégations, participer aux Outsourcing Risk Comittee Délégation et suivre la mise en œuvre des recommandations
• Evaluer la conformité des délégataires (entretiens, scoring, réalisation de contrôles), animer et accompagner leur mise en conformité.

Profil requis

• Vous préparez Master en assurances ou management des risques
• Vous disposez d'un niveau d'anglais B1
• Vous maitrisez le Pack Office
• Vous êtes reconnu pour votre rigueur, organisation et autonomie.
• Vous êtes force de proposition et possédez un bon relationnel

Avantages

• Des compléments de rémunération attractifs : participation et intéressement
• Une journée de télétravail par semaine
• 28 jours de congés payés par an
• Des subventions de restauration : carte restaurant et cantine d'entreprise
• Une offre de formation riche
• Un accès à notre Comité d'Entreprise
• Un processus d'onboarding dédié aux alternants
• Une bonne couverture sociale

Égalité des chances

En qualité d'employeur engagé, Allianz reconnaît que sa force se trouve dans la diversité de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de promouvoir l'intégration et l'égalité des chances quel que soit le sexe, l'âge, l'origine, la nationalité, la religion, le handicap, ou l'orientation sexuelle de nos collaborateurs.